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IT Security/Cyber Specialist (m/w/d)
Unser Mandant ist ein führender, international tätiger Industriekonzern. Mit einer modernen, zukunftsorientierten IT-Infrastruktur setzt das Unternehmen auf höchste Standards in der Informationssicherheit. Für das zentrale IT-Team in der Region Romanshorn suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte, cybersicherheitsbegeisterte Persönlichkeit.
IT Security/Cyber Specialist 100% (m/w/d)
Deine Aufgaben:
Sicherheitsmassnahmen: Planen, Umsetzen und Weiterentwickeln von ICT-Sicherheitsmassnahmen zur Stärkung der gruppenweiten Cyber-Resilienz.
Incident & Risk Management: Identifizieren und Bewerten von Sicherheitsrisiken sowie Unterstützen im Security Operations Umfeld (SOC, EDR, Incident Response).
Awareness & Schulung: Durchführen von Security-Awareness-Massnahmen und Sensibilisieren der Mitarbeitenden für Cyber-Gefahren.
Assessments & Audits: Planen und Durchführen von ICT-Sicherheits-Assessments sowie Umsetzen von konkreten Verbesserungsmassnahmen.
Beratung & Strategie: Beraten der Fachbereiche in Fragen der Informationssicherheit und Mitarbeiten an der Sicherheitsstrategie sowie in ICT-Projekten.
Governance: Mitarbeiten bei der Weiterentwicklung von Sicherheitsrichtlinien, Prozessen und Standards sowie Evaluieren neuer Technologien.
Stellvertretung: Übernahme der Stellvertretung des Chief Information Security Officer (CISO).
Dein Profil:
Ausbildung: Fundierte Ausbildung im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
Erfahrung: Idealerweise 2–3 Jahre Berufserfahrung sowie erste Praxis oder Weiterbildung im Bereich Informationssicherheit, Cyber Security oder System Engineering.
Mindset: Hohe Begeisterung für Cyber-Security-Themen, Risikomanagement und aktuelle Technologietrends.
Sprachen: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für das internationale Umfeld.
Arbeitsweise: Analytische Fähigkeiten, vernetztes Denken, proaktive und selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Team- und Beratungskompetenz.
Mobilität: Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen (ca. 10–20%).
Das wird Dir geboten:
Umfeld: Spannendes, vielseitiges und anspruchsvolles Arbeitsfeld
Technologie: Hochmoderne, zukunftsorientierte und voll digitale Systemlandschaft.
Kultur: Wertschätzendes, dynamisches Team und moderne Arbeitsplätze.
Work-Life-Balance: Flexibles Arbeitszeitmodell (40-Stunden-Woche) und attraktive Home-Office-Optionen.
Ferien: Je nach Altersstufe 25, 27 oder 30 Arbeitstage Ferien.
Entwicklung: Gezielte finanzielle und zeitliche Unterstützung bei individuellen Weiterbildungen.
Benefits: Gratis Tiefgaragenparkplatz, subventioniertes Personalrestaurant und weitere attraktive Lohnnebenleistungen
Dein nächster Schritt:
Bitte sende Deine Unterlagen (PDF) an den beauftragten Berater Gantert. Er freut sich auf Deine Bewerbung. E-Mail schreiben