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15 StellenFilter blenden Stellen ohne Angabe aus.
  1. Key Account Manager (M/W) 100%

    JAG Jakob AG

    Brügg BE · BE

    Vor Ort · 100 % · Festanstellung

    Deine Aufgaben Entwicklung einer Account-Strategie inklusive Umsatzplanung und Identifikation neuer Geschäftspotenziale Führung regelmässiger Status- und Planungsbesprechungen mit

  2. Key Account Manager 100%

    JAG Jakob AG

    Brügg BE · BE

    Vor Ort · 80–100 % · Festanstellung

    Key Account Manager (M/W) 100% Anlagenbau, Automation und Robotik JAG realisiert anspruchsvolle und hoch automatisierte Prozessanlagen und Robotersysteme für die Lebensmittel\-, Pharma\- und

  3. Qualitätsmanagement, Qualitätssicherung und Prozessengineering 90 - 100%

    Centravo Holding AG

    Lyss · BE

    Hybrid · 100 % · Festanstellung

    Qualitätsmanagement, Qualitätssicherung und Prozessengineering 90 \- 100% Qualitätsmanagement, Qualitätssicherung und Prozessengineering 90 \- 100%

  4. Projektleiter*in Entwicklung

    Lantal Textiles AG

    Langenthal · BE

    Vor Ort · 80–100 % · Festanstellung

    Projektleiter*in Entwicklung Lantal ist ein Familienunternehmen mit Hauptsitz in Langenthal und weiteren Standorten auf der ganzen Welt. Rund 500 Lantaler*innen arbeiten mit Leidenschaft an der

  5. Senior Automation Engineer PCS/MES

    CSL

    Berne · BE

    Vor Ort · 100 % · Festanstellung

    Im Bereich Automation Engineering am Standort Bern, suchen wirfür denValue Stream Filling, aktuell einen Senior Automation Engineer PCS/MES-Filling(m/w/d) Als erfolgreicher Senior Automation Engineer

  6. CQV INGENIEUR*IN SUPPORT 80 – 100%

    JAG Jakob AG

    Brügg BE · BE

    Hybrid · 80–100 % · Festanstellung

    Anlagenbau, Automation und Robotik JAG realisiert anspruchsvolle und hoch automatisierte Prozessanlagen und Robotersysteme für die Lebensmittel-, Pharma und Biotechindustrie. Von der Planung über die

  7. CQV INGENIEUR*IN 80 – 100%

    JAG Jakob AG

    Brügg BE · BE

    Hybrid · 80–100 % · Festanstellung

    Anlagenbau, Automation und Robotik JAG realisiert anspruchsvolle und hoch automatisierte Prozessanlagen und Robotersysteme für die Lebensmittel-, Pharma und Biotechindustrie. Von der Planung über die

  8. Quality Assurance Engineer

    Presspart AG

    Nidau · BE

    Vor Ort · 100 % · Festanstellung

    Quality Assurance Engineer (m/w/d) Quality Assurance Engineer (m/w/d) Challenge The Future With Us - Join Our Global Team H&T Presspart ist Teil der Heitkamp & Thumann Group. An über 20 Standorten in

  9. Senior EHS Expert - Risk Management & Technical Safety (f/m/d)

    CSL

    Berne · BE

    Vor Ort · 100 % · Festanstellung

    Senior EHS Expert - Risk Management & Technical Safety (f/m/d) Ihre Mission Als Senior EHS Expert - Risk Management & Technical Safety übernehmen Sie die fachliche Verantwortung für das

  10. Senior EHS Expert (f/m/d)

    CSL

    Berne · BE

    Vor Ort · 100 % · Festanstellung

    Principal EHS Specialist (f/m/d) Über die Rolle Als Principal EHS Specialist (f/m/d) unterstützen Sie den Standort Bern in allen zentralen Themen des Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltmanagements.

  11. Quality Engineer

    Hays (Schweiz) AG

    Bern · BE

    100 % · Festanstellung

    Quality Engineer (m/w/d) freiberuflich/in temporärer Festanstellung für ein Projekt Bern Startdatum: sofort Referenznummer: 890733/1 Aufgaben Fachliche Vorbereitung, Moderation, Durchführung und

  12. Sicherheitsingenieur 80-100% (m/f/d)

    Michael Page

    Thun · BE

    80–100 % · Festanstellung

    Hohe Eigenverantwortung Komplexes Industrieumfeld About Our Client Unser Kunde ist ein etabliertes Industrieunternehmen mit internationalem Hintergrund und langfristiger Ausrichtung. Das Unternehmen

  13. Process Technology Principal Engineer

    Hays (Schweiz) AG

    Bern · BE

    100 % · Festanstellung

    Process Technology Principal Engineer (m/w/d) freiberuflich/in temporärer Festanstellung für ein Projekt Bern Startdatum: sofort Referenznummer: 887914/1 Aufgaben Entwicklung technischer

  14. Anlagenführerin - Altpapieraufbereitung und Wirbelschichtofen - im 4-Schichtsystem

    Tela GmbH

    Niederbipp · BE

    100 % · Festanstellung

    Zur Verstärkung unseres Teams in Niederbipp suchen wir baldmöglichst Dich als Anlagenführer Altpapieraufbereitung und Wirbelschichtofen im 4-Schichtsystem 100% (m/w/d) Aufgaben: Anlagenprofi: Du

  15. Engineering Project Manager

    Hays (Schweiz) AG

    Bern · BE

    100 % · Festanstellung

    Engineering Project Manager (m/w/d) freiberuflich/in temporärer Festanstellung für ein Projekt Bern Startdatum: sofort Referenznummer: 887652/1 Aufgaben Selbstständige Steuerung und Leitung von

CSL

Senior EHS Expert - Risk Management & Technical Safety (f/m/d)

Berne · BE

Vor Ort100 %FestanstellungSeniorDeutschIndustrie/Herstellung
Ausbildung
Bachelor
Erfahrung
Über 5 Jahre
Sprachkenntnisse
Deutsch · Englisch
Lohn
Geschätzt CHF 100’000–130’000 pro Jahr (100 %)
Schätzung von jopp, nicht aus dem Inserat.
Veröffentlicht am
22. August 2026
Zuletzt gesehen
19. September 2026

Senior EHS Expert - Risk Management & Technical Safety (f/m/d)

Ihre Mission

Als Senior EHS Expert - Risk Management & Technical Safety übernehmen Sie die fachliche Verantwortung für das Risikomanagement und die technische Sicherheit am Standort Bern.

Sie fungieren als Subject Matter Expert (SME) für Risk Management, Technical Safety und Incident Investigation und begleiten technische Projekte über den gesamten Lebenszyklus. Dabei arbeiten Sie eng mit Engineering, Operations, Quality und EHS zusammen und treiben die kontinuierliche Weiterentwicklung der Sicherheitsstandards am Standort voran.

Ein wesentlicher Bestandteil der Rolle ist die fachliche Unterstützung und Weiterentwicklung von EHS-Fachspezialist:innen sowie die Beratung von Führungskräften und Projektteams.

Bitte bewerben Sie sich insbesondere dann, wenn Sie Risikoanalysen (z. B. HAZOP, Bow Tie oder FMEA), Incident Investigations oder Technical-Safety-Bewertungen bereits selbstständig moderiert und durchgeführt haben sowie Erfahrung in der fachlichen Entwicklung und Begleitung anderer Fachpersonen mitbringen.

Dies ist keine klassische EHS-Generalistenrolle. Wir suchen eine Persönlichkeit mit fundierter Erfahrung in Technical Safety, Risikomanagement und der Moderation komplexer Risikoanalysen.

Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten

Risk Management & Hazard Analysis

  • Moderation und Durchführung von Risikoanalysen und Gefährdungsbeurteilungen (HAZOP, Bow Tie, FMEA, JSA)
  • Aufbau und Weiterentwicklung des standortweiten Risk Registers
  • Entwicklung von Risikominderungsstrategien für Prozesse, Anlagen und Tätigkeiten
  • Sicherstellung einer konsistenten Vorgehensweise gemäss ISO 45001 und CSL Technical Standards

Technical Safety & Incident Investigation

  • Durchführung technischer Sicherheitsbewertungen
  • Leitung von pSIF-Untersuchungen und Root-Cause-Analysen (ICAM, TapRooT®, RCA)
  • Definition und Nachverfolgung nachhaltiger Präventionsmassnahmen
  • Überführung von Lessons Learned in Standards, SOPs und Trainings

Engineering & Projekte

  • EHS-Begleitung von Bau-, Modernisierungs- und Anlagenprojekten
  • Teilnahme an Design Reviews, HAZOPs, PSSR, Change Controls und technischen Abnahmen
  • Sicherstellung der Einhaltung globaler Technical Standards
  • Fachliche Koordination von EHS-Aktivitäten im Projektumfeld

Coaching & Stakeholder Management

  • Fachliche Unterstützung und Mentoring von EHS-Spezialist:innen
  • Beratung von Führungskräften und Projektteams zu technischen Risiken
  • Moderation von Workshops und risikobasierten Entscheidungsprozessen
  • Förderung einer nachhaltigen Sicherheits- und Risikokultur

Compliance & Managementsystem

  • Sicherstellung der Einhaltung von ISO 45001, Schweizer Gesetzgebung und CSL Standards
  • Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und Arbeitsanweisungen
  • Unterstützung bei Audits, Inspektionen und Behördenkontakten

Anforderungen & Qualifikationen

Erfahrung

  • 5 bis 8 Jahre relevante Berufserfahrung in Technical Safety, Process Safety, Risk Engineering oder EHS in einem technisch anspruchsvollen Umfeld
  • Nachweisbare Erfahrung in der Moderation von Risikoanalysen und Gefährdungsbeurteilungen
  • Erfahrung in Incident Investigations und Root-Cause-Methoden
  • Erfahrung in der Begleitung technischer Projekte
  • Erfahrung im Coaching, Mentoring oder der fachlichen Anleitung von Fachpersonen

Fachliche Qualifikationen

  • Studium in Sicherheitstechnik, Ingenieurwesen, Chemie, Verfahrenstechnik, Umweltwissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtung

  • Fundierte Kenntnisse in:

    • ISO 45001
    • Risk Management
    • Technical Safety
    • Maschinen- und Anlagensicherheit
    • Gefahrstoffmanagement

Persönliche Kompetenzen

  • Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
  • Fähigkeit, komplexe technische Risiken verständlich zu vermitteln
  • Proaktive, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sicheres Auftreten gegenüber Fachspezialist:innen, Führungskräften und Projektteams

Sprachen

  • Deutsch: verhandlungssicher
  • Englisch: sehr gute Kenntnisse in Wort und Schrift

CSL Behring is a global biotherapeutics leader driven by our promise to save lives. Focused on serving patients' needs by using the latest technologies, we discover, develop and deliver innovative therapies for people living with conditions in the immunology, hematology, cardiovascular and metabolic, respiratory, and transplant therapeutic areas. We use three strategic scientific platforms of plasma fractionation, recombinant protein technology, and cell and gene therapy to support continued innovation and continually refine ways in which products can address unmet medical needs and help patients lead full lives.

CSL Behring operates one of the world's largest plasma collection networks, CSL Plasma. Our parent company, CSL, headquartered in Melbourne, Australia, employs 32,000 people, and delivers its lifesaving therapies to people in more than 100 countries.

To learn more about CSL, CSL Behring, CSL Seqirus and CSL Vifor visit https://www.csl.com/ and CSL Plasma at https://www.cslplasma.com/.

At CSL, Inclusion and Belonging is at the core of our mission and who we are. It fuels our innovation day in and day out. By celebrating our differences and creating a culture of curiosity and empathy, we are able to better understand and connect with our patients and donors, foster strong relationships with our stakeholders, and sustain a diverse workforce that will move our company and industry into the future.

To learn more about inclusion and belonging visit https://www.csl.com/careers/inclusion-and-belonging

CSL is an Equal Opportunity Employer. If you are an individual with a disability and need a reasonable accommodation for any part of the application process, please visit https://www.csl.com/accessibility-statement.

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