Swiss Bankers Prepaid Services AG
Teamleiter:in Backoffice 80-100%
Grosshöchstetten · BE
- Berufsfeld
- Banken & Versicherungen · Bank-Operations & Back Office
- Ausbildung
- Berufslehre
- Erfahrung
- 2 bis 5 Jahre
- Lohn
- Geschätzt CHF 90’000–120’000 pro Jahr (100 %)
- Schätzung von jopp, nicht aus dem Inserat.
- Veröffentlicht am
- 02. September 2026
- Zuletzt gesehen
- 18. September 2026
Teamleiter:in Backoffice (m/w/d) 80-100%
Swiss Bankers ist ein international ausgerichteter Finanzdienstleister mit Standorten in den Kantonen Bern und Zürich sowie in Liechtenstein, Vaduz. Seit Januar 2025 befindet sich die Bank im Besitz der Hypothekarbank Lenzburg AG.
Swiss Bankers ist führend in der Entwicklung, dem Vertrieb und der Verarbeitung von innovativen, auf Guthaben basierenden Zahlungsprodukten und bietet Lösungen im bargeldlosen, weltweit sicheren Zahlungsverkehr an. Zusammen mit der Hypothekarbank Lenzburg will Swiss Bankers in den kommenden Jahren das Angebot in den Bereichen Zahlen und Finanzieren sowie im Bereich Embedded Finance ausbauen. Swiss Bankers hat in der Schweiz Pionierarbeit geleistet und ermöglicht Mobile Payment mit Apple Pay, Samsung Pay, Google Pay und mit Wearables wie Garmin, Swatch und Fitbit. Darüber hinaus bietet Swiss Bankers als erster Anbieter in der Schweiz einen kartenbasierten und kontounabhängigen Peer-to-Peer-Geldtransferservice aus der Schweiz in zahlreiche Länder per App an. Das Unternehmen wurde 1975 gegründet und durch die Travelers Cheques bekannt. Heute erfreuen sich alle Karten von Swiss Bankers grosser Beliebtheit und können je nach Produkt direkt auf oder bei über 200 Vertriebspartnern bezogen werden.
Zur Unterstützung unseres Teams am Standort in Grosshöchstetten/Bern suchen wir eine agile sowie proaktive Persönlichkeit mit Hands-on Mentalität.
Deine Aufgaben:
Operative Führung und Weiterentwicklung des Teams Backoffice mit 9 Mitarbeitenden
Steuerung von Ressourcen, Prioritäten und Arbeitsvolumen sowie Sicherstellung einer effizienten Aufgabenerledigung
Sicherstellung einer hohen Service- und Bearbeitungsqualität anhand relevanter KPIs und SLA-Vorgaben
Führung, Coaching und gezielte Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
Analyse, Vereinfachung und Optimierung bestehender Prozesse und Arbeitsabläufe
Aktive Mitgestaltung der laufenden Transformation sowie enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen
Was du mitbringst:
Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung im Banking oder eine vergleichbare bankfachliche Ausbildung
Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Banking Operations
Fundiertes Verständnis von Bankprodukten (bspw. Kreditkarten, etc.), Prozessen und regulatorischen Anforderungen
Nachweisbare Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden
Ausgeprägte Kunden-, Qualitäts- und Lösungsorientierung
Erfahrung in der Steuerung über Kennzahlen sowie in der Optimierung von Prozessen
Pragmatische, kommunikative und umsetzungsstarke Persönlichkeit, die auch in einem dynamischen Umfeld den Überblick behält
Unser Angebot:
Innovative Unternehmung mit Mut zur Umsetzung von zukunftsgerichteten Geschäftsmodellen
Anspruchsvolle, vielseitige Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsraum
Durch kurze Entscheidungswege setzen wir pragmatische und zielorientierte Lösungen um
Home-Office Möglichkeit
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