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  1. HR Business Partner

    Jobup

    Bulle · FR

    100 % · Festanstellung

    10 septembre 2026 100% Durée indéterminée Bulle HR Business Partner (H/F) Votre rôle En tant que Senior HR Business Partner, vous êtes un véritable partenaire stratégique des directions et des

  2. HR Business Partner 80-100%

    Groupe E

    Matran · FR

    80–100 % · Festanstellung

    Ref 2578233 | Date: 11 Sept 2026 Groupe E Actif·ve·s en Suisse occidentale, nous aidons nos client·e·s à réaliser leurs projets en fournissant des solutions énergétiques globales, efficaces et

  3. Senior HR Business Partner (alle)

    BKW Building Solutions

    Bulle · FR

    Vor Ort · 100 % · Festanstellung

    Vos tâches Assurer un accompagnement et un conseil complets aux directions et aux cadres de nos sociétés en Suisse romande tout au long du cycle de vie RH. Prendre en charge les thématiques RH

  4. HR Business Partner

    Altrajob SAPersonalvermittler

    Bulle · FR

    Vor Ort · 100 % · Festanstellung

    HR Business Partner (H/F) Votre rôle En tant que Senior HR HR Business Partner HR Business Partner (H/F) Votre rôle En tant que Senior HR Business Partner, vous êtes un véritable partenaire

  5. Senior HR Business Partner

    BKW Building Solutions

    Bulle · FR

    Vor Ort · 80–100 % · Festanstellung

    Vous souhaitez allier enjeux RH stratégiques et proximité avec les activités Senior HR Business Partner (alle) Vous souhaitez allier enjeux RH stratégiques et proximité avec les activités

  6. HR Business Partner

    Agroscope

    Posieux · FR

    Hybrid · 80–90 % · Festanstellung

    Posieux, Suisse (et travail à domicile) | 80-90% Ce à quoi vous pouvez contribuer Conseiller les supérieurs hiérarchiques par rapport à l'ensemble des thèmes liées au cycle de vie des collaborateurs

  7. HR Business Partner/-in

    Agroscope

    Posieux · FR

    Hybrid · 80–90 % · Festanstellung

    Posieux, Schweiz (und Homeoffice) | 80-90% Diesen Beitrag können Sie leisten Beratung der Vorgesetzten in allen Fragen rund um den Lebenszyklus der Mitarbeitenden Unterstützung der Vorgesetzten bei

  8. HR Business Partner 80-100% (H/F)

    Groupe E

    Matran · FR

    Vor Ort · 80–100 % · Festanstellung

     Actif·ve·s en Suisse occidentale, nous aidons nos client·e·s à réaliser leurs projets en fournissant des solutions énergétiques globales, efficaces et durables, quâil sâagisse de production

  9. HR Berater/-in

    Schweizer Armee - Logistikbasis der Armee LBA

    Nierlet-les-Bois · FR

    Hybrid · 80 % · Festanstellung

    HR Berater/-in Grolley (und Homeoffice) | 80-80% Diesen Beitrag können Sie leisten Die Linienverantwortlichen in sämtlichen HR-Prozessen von der Personalplanung über die Personalgewinnung,

  10. HR Berater/-in

    Schweizer Armee - Logistikbasis der Armee LBA

    Grolley · FR

    80 % · Festanstellung

    Grolley (und Homeoffice) | 80-80% Diesen Beitrag können Sie leisten Die Linienverantwortlichen in sämtlichen HR-Prozessen von der Personalplanung über die Personalgewinnung, Einführung,

  11. Consulente HR

    Esercito svizzero - Base logistica dell'esercito BLEs

    Grolley · FR

    80 % · Festanstellung

    Grolley (e lavoro a domicilio) | 80-80% Il contributo che può dare Fornire consulenza e assistenza ai responsabili gerarchici in tutti i processi HR, dalla pianificazione del personale

  12. Senior HR Specialist 80-100%

    COMET AG

    Flamatt · FR

    80–100 % · Festanstellung

    Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir für unser HR Team Schweiz am Standort Flamatt eine kunden- und teamorientierte Persönlichkeit als Senior HR Specialist 80-100% Seit über 75 Jahren folgen wir

  13. Betriebselektriker 100%

    ATEC Personal AG

    Schmitten FR · FR

    100 % · Festanstellung

    Instandhaltung & Entstörung – Durchführung von präventiven Wartungen und elektrischen Instandhaltungsarbeiten an unseren Produktionsanlagen – Selbstständige Fehlersuche und Behebung elektrischer

  14. Assistante administrative

    HR TOP SAPersonalvermittler

    Marly · FR

    100 % · Festanstellung

    Ref 2579136 | Date: 16 Sept 2026 HR TOP SA Notre cliente est une société spécialisée dans le courtage, la location et la promotion immobilière. Destinés à la vente et à la location, leurs projets

  15. Technicien de maintenance

    Access Personal SA

    Fribourg · FR

    Vor Ort · 100 % · Festanstellung

    Secteur : Technique et ingénierie Région : Fribourg Code postal : 1630 Type : Fixe Taux de travail : 100.0% Agence : Bulle Description Votre mission : Assurer la maintenance corrective des

  16. Grutier (h/f)

    Access Personal SAPersonalvermittler

    Fribourg · FR

    Vor Ort · 100 % · Befristet

    Secteur : Bâtiment / Construction Région : Fribourg Code postal : 1630 Type : Temporaire Taux de travail : 100.0% Agence : Bulle Description Votre mission : Conduite de camions grues Manutention et

  17. Maçon CFC ( h/f)

    Access Personal SAPersonalvermittler

    Fribourg · FR

    Vor Ort · 100 % · Befristet

    Secteur : Bâtiment / Construction Région : Fribourg Code postal : 1630 Type : Temporaire Taux de travail : 100.0% Agence : Bulle Description Votre mission : Connaissance en lecture des plans

  18. Mécanicien régleur 2×8

    Access Personal SA

    Fribourg · FR

    100 % · Festanstellung

    Secteur : Mécanique Région : Fribourg Code postal : 1630 Type : Fixe Taux de travail : 100.0% Agence : Bulle Description Votre mission : Régler, dépanner et assurer le bon fonctionnement des presses

  19. Agent des méthodes SA

    Access Personal SA

    Fribourg · FR

    Vor Ort · 100 % · Festanstellung

    Secteur : Industrie / Horlogerie / Production Région : Fribourg Code postal : 1630 Type : Fixe Taux de travail : 100.0% Agence : Bulle Description Activités principales : Réceptionner les mandats de

  20. Machiniste de Chantier (h/f)

    Access Personal SA

    Fribourg · FR

    100 % · Befristet

    Secteur : Bâtiment / Construction Région : Fribourg Code postal : 1630 Type : Temporaire Taux de travail : 100.0% Agence : Bulle Description Votre mission : Vous serez responsable de conduire

Agroscope

HR Business Partner/-in

Posieux · FR

Hybrid80–90 %FestanstellungBerufserfahrenDeutsch
Berufsfeld
Personalwesen (HR) · HR Business Partner & Leitung
Start
Per sofort
Ausbildung
Bachelor
Erfahrung
2 bis 5 Jahre
Sprachkenntnisse
Deutsch · Englisch · Französisch
Lohn
Geschätzt CHF 90’000–120’000 pro Jahr (100 %)
Schätzung von jopp, nicht aus dem Inserat.
Zur Stelle
Veröffentlicht am
09. September 2026
Zuletzt gesehen
18. September 2026

Posieux, Schweiz (und Homeoffice) | 80-90%

Diesen Beitrag können Sie leisten


  • Beratung der Vorgesetzten in allen Fragen rund um den Lebenszyklus der Mitarbeitenden
  • Unterstützung der Vorgesetzten bei der Personalbudgetierung
  • Begleitung von Umstrukturierungs- und Transformationsprojekten sowie aktive Teilnahme an Führungskräftesitzungen
  • Verantwortung für die Umsetzung der HR-Prozesse gemäss den geltenden Normen und Reglemente
  • Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung der HR-Prozesse im Rahmen von Projekten und Arbeitsgruppen

Das macht Sie einzigartig


  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources und Betriebswirtschaft (FH/Universität) mit eidg. FA im HR
  • Mehrjährige Erfahrung in der HR-Beratung sowie in der Begleitung von Organisationsentwicklungs- und Change-Prozessen
  • Selbständige, teamorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikations- und Verhandlungsstärke
  • Leistungs- und lösungsorientierter Arbeitsstil, kombiniert mit Agilität, Struktur, Resilienz und hoher Belastbarkeit
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse; SAP-Kenntnisse von Vorteil
  • Sehr gute Kenntnisse zweier Amtssprachen und Englisch in Wort und Schrift

Auf den Punkt gebracht

Als erfahrene/r HR-Business Partner/in begleiten Sie unsere Führungskräfte kompetent als strategische/-r Sparringspartner/-in und wirkeln sowohl bei der strategischen Organisationsentwicklung als auch bei der Planung und Bugetierung der Personalkosten pragmatisch mit. Es erwartet Sie eine vielseitige Funktion mit Verantwortung und einem spannenden Arbeitsumfeld.

Das bieten wir


  • Arbeiten für die Schweiz Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
  • Gelebte Vielfalt Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
  • Gesund am Arbeitsplatz Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.

Alle Benefits


Gutes Essen, gesunde Umwelt

Agroscope ist das Kompetenzzentrum des Bundes für die Forschung in der Land- und Ernährungswirtschaft. Die Forschenden üben ihre Tätigkeiten an verschiedenen Standorten in der Schweiz aus. Hauptsitz ist Bern-Liebefeld (ab 2026: Posieux FR). Angesiedelt ist Agroscope beim Eidg. Departement für Wirtschaft, Bildung und Forschung WBF.

Zusätzliche Informationen

Der Fachbereich Human Resources sichert schweizweit eine kompetente fachliche Beratung und Begleitung in allen Kernthemen der Personalarbeit sowie die Entwicklung und Umsetzung von HR-Fachthemen.

Fragen zur Stelle

Catherine Colliard
Leiterin People Relations
+41 58 46 17851

Fragen zur Bewerbung

Raphaël Brandt
Gruppenleiter Gewinnung
+41 58 46 37782

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