Golfclub Vulpera
Club- / Golfmanager 70-80%
Vulpera · GR
- Berufsfeld
- Management & Geschäftsführung
- Start
- Nach Vereinbarung
- Erfahrung
- Bis 2 Jahre
- Sprachkenntnisse
- Deutsch · Englisch (von Vorteil) · Italienisch (von Vorteil)
- Lohn
- Geschätzt CHF 70’000–100’000 pro Jahr (100 %)
- Schätzung von jopp, nicht aus dem Inserat.
- Veröffentlicht am
- 10. September 2026
- Zuletzt gesehen
- 18. September 2026
Stellenausschreibung Club- / Golfmanager GC Vulpera
Club- / Golfmanager (m/w/d) (70% - 80% im Jahresarbeitszeitmodell)
Über uns: Eingebettet in die alpine Natur des Unterengadins auf 1'280 m ü. M. liegt die
gepflegte 9-Loch-Anlage des traditionsreichen Golfclubs Vulpera. Unsere Clubkultur
zeichnet sich durch eine familiäre Atmosphäre, Sportgeist und einen unkomplizierten
Spielbetrieb aus. Vor dem Hintergrund einer anstehenden strategischen Erneuerung des Vorstands im Februar 2027 und dem planmässigen Ausscheiden der bisherigen
Clubmanagerin per Ende 2026 befindet sich der Club in einer aktiven Reorganisation. Wir nutzen diese Wechsel, um unsere operativen Strukturen daran anzupassen und die Digitalisierung weiter zu fördern. Hierfür suchen wir eine dynamische, vielseitige
Persönlichkeit, die für uns die operative Schlüsselrolle besetzt.
Ihre Aufgabenbereiche in dieser operativen Schlüsselrolle:
• Operative Führung & Administration: Sie führen eigenständig das Sekretariat
inklusive Front-Desk (dies macht ca. 50% Ihrer Anstellung aus) und wickeln das
operative Tagesgeschäft ab (Mitgliederverwaltung, Korrespondenz, Teilbereiche des
Rechnungswesens).
• IT-Support & PC-Caddie: Sie übernehmen die operative Betreuung und
Administration unseres Clubsystems PC-Caddie und nutzen das Tool für
Datenauswertungen zur Optimierung des Spiel- und Turnierbetriebs.
• Mitglieder- & Gästebetreuung: Sie sind die erste Anlaufstelle auf der Anlage und
sorgen zusammen mit den Sekretariatsmitarbeitenden für einen gastfreundlichen,
visuell einladenden Empfangsbereich.
• Schnittstellenkoordination: Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit dem
Greenkeeping-Team (Terra Nova), der Clubgastronomie, dem Head Golf-Pro und
Pro Shop sowie der Gemeinde Scuol.
• Marketing, Kommunikation & Projekte: Sie unterstützen den Vorstand bei der
internen und externen Kommunikation (Newsletter an Mitglieder und Gäste), bei
Aktionen zur Mitgliedergewinnung, bei der Sponsorenpflege und betreuen
Hotelkooperationen. Zudem begleiten Sie organisatorisch unsere sechs neu
gegründeten Projektgruppen.
Ihr Profil
• Sie haben eine Ausbildung im Bereich Golfclub- oder Clubmanagement absolviert
oder besitzen erste praktische Erfahrung in einer operativen Clubfunktion.
• Alternativ kommen Sie aus der Tourismus-, Event- oder Hotelleriebranche und
bringen eine ausgeprägte Gastgebereinstellung sowie organisatorisches Geschick
mit.
• Sie verfügen über ein solides kaufmännisches Fundament, sind ausgesprochen IT-affin (schnelle Einarbeitung in PC-Caddie setzen wir voraus) und beherrschen neue
Medien (Social Media, Newsletter-Tools).
• Sie haben Freude an Veränderungen, denken lösungsorientiert und bringen sich
proaktiv in unseren Reorganisationsprozess ein.
• Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse (mündlich/schriftlich) sind zwingend;
Romanisch, Italienisch und Englisch sind in unserer Tourismusregion von grossem
Vorteil.
Was wir Ihnen bieten:
• Attraktives Jahresarbeitszeitmodell (70% - 80%): Da unsere Anlage witterungsbedingt für rund 6 Monate (ca. Mai bis Oktober) geöffnet ist, arbeiten Sie während der Sommersaison vor Ort. Die Wintermonate nutzen Sie für administrative
Vorbereitungen, strategische Planungen und flexiblen Zeitausgleich – dabei ist Homeoffice möglich.
• Aktive Mitgestaltung: Sie besetzen eine Schlüsselrolle, in der Sie die zukünftigen
operativen Strukturen unseres traditionsreichen Clubs massgeblich mitprägen und
gestalten können.
• Einzigartiges Arbeitsumfeld: Ein Arbeitsplatz im wunderschönen Unterengadin –
eingebettet in ein einzigartiges Natur- und Sportgebiet.
• Umfassende Unterstützung: Eine enge Zusammenarbeit mit einem motivierten,
neu strukturierten Vorstand sowie eine gründliche Übergabe und Einarbeitung durch
die Projektgruppen ab Winter 2026/2027.
• Arbeitsbeginn: Dies erfolgt nach Vereinbarung, idealerweise zur Einarbeitung ab
Winter 2026/2027.
Kontakt & Bewerbung:
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen!
Bitte senden Sie Ihr digitales Bewerbungsdossier an: Beat Kunz (Koordinator Golfclub
Vulpera) unter
bewerbungen@vulperagolf.ch