Jobup
Chargé de sécurité incendie AEAI (80% - 100%)
Vouvry · VS
- Berufsfeld
- Sicherheit, Polizei & Militär
- Start
- Nach Vereinbarung
- Sprachkenntnisse
- Französisch
- Lohn
- Geschätzt CHF 60’000–90’000 pro Jahr (100 %)
- Schätzung von jopp, nicht aus dem Inserat.
- Veröffentlicht am
- 12. September 2026
- Zuletzt gesehen
- 18. September 2026
- 11 septembre 2026
- 80 - 100%
- Durée indéterminée
- français (Langue maternelle)
- Avenue du Valais 40, 1896 Vouvry
- Se connecter pour voir l-estimation de salaire de jobup.ch
Dans le cadre de la mutualisation des compétences en matière de prévention incendie des Communes de Vionnaz, Vouvry, Port-Valais et St-Gingolph, l-Association des communes du Haut-Lac met au concours le poste suivant :
Chargé de sécurité incendie AEAI (80% - 100%)
Cette mise au concours est déclinée au masculin et s-applique indifféremment aux femmes et aux hommes.
Mission principale :
- Analyser les dossiers et faire respecter les prescriptions des autorités dans le domaine de la protection incendie et AEAI, notamment lors d-autorisations de construire ou d-exploiter, de permis d-habiter, de manifestations et de contrôles périodiques.
Profil recherché :
- Etre au bénéfice d-un certificat de Chargé de sécurité en protection incendie AEAI
- Etre en possession d-un CFC issu d-un métier du bâtiment ou d-une formation technique liée à la construction est un atout
- Connaître les processus administratifs et légaux en lien avec le poste
- Justifier d-une expérience en gestion administrative et de bonnes compétences rédactionnelles
- Maîtriser les outils informatiques usuels. La connaissance de logiciels métiers (eConstruction, -) est un atout
- Etre organisé, rigoureux et avoir le sens des responsabilités
- Avoir la capacité à travailler de manière indépendante et en équipe
- Etre autonome dans la gestion des tâches confiées et savoir gérer les priorités
- Avoir le sens du contact avec la population
- Faire preuve de flexibilité dans les horaires et savoir gérer les imprévus. Le titulaire peut occasionnellement être amené à devoir procéder à des contrôles en soirée ou le weekend
- S-engager à suivre la formation continue
- Etre sapeur-pompier, bénéficier d-une telle expérience ou s-engager à être incorporé au sein du CSIHL est un atout
- Etre titulaire d-un permis de conduire B
Lieu de travail : Vouvry
Périmètre de travail : Communes du Haut-Lac
Entrée en fonction : A convenir
Durée du contrat : Indéterminée
Salaire : Selon l-échelle des traitements de l-ACHL
Perspectives : Nous vous offrons l-opportunité d-un emploi stable et d-un travail varié
Pour tout renseignement complémentaire ou pour obtenir le cahier des charges, veuillez adresser un courriel au secrétariat de l-ACHL - info(arobase)achl.ch. Les offres de service accompagnées des documents usuels (CV, diplômes, prétentions salariales) ainsi que d-un extrait récent du casier judiciaire, doivent impérativement être déposées sur la plateforme Jobup.ch. Le délai de postulation est fixé au 27.09.2026.
Vouvry, le 10.09.2026