Raiffeisen Banken
Assistent Vertrieb
Meilen · ZH
- Ausbildung
- Berufslehre
- Erfahrung
- 2 bis 5 Jahre
- Lohn
- Geschätzt CHF 60’000–90’000 pro Jahr (100 %)
- Schätzung von jopp, nicht aus dem Inserat.
- Veröffentlicht am
- 05. September 2026
- Zuletzt gesehen
- 18. September 2026
Assistent Vertrieb (w/m/d)
Wir sind eine moderne und erfolgreiche Universalbank mit starker regionaler Verankerung am rechten Zürichsee. Für unsere neu geschaffene Position mit viel Gestaltungsspielraum suchen wir zur Unterstützung unserer Vertriebsleitung eine motivierte Persönlichkeit mit ausgeprägter Zahlenaffinität, Organisationstalent und einem Gespür für Zusammenhänge als Assistent Vertrieb (w/m/d).
Assistent Vertrieb (w/m/d)
Was erwartet dich?
Was erwartet dich?
Unterstützung der Vertriebsleitung in strategischen, operativen und organisatorischen Themen
Erstellung, Analyse und Interpretation von Kennzahlen, Reports, Forecasts und Managementinformationen
Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen, Reports und die Koordination vertriebsrelevanter Themen
Unterstützung bei der Planung, Umsetzung und Erfolgsmessung von Vertriebs- und Marketingkampagnen sowie Durchführung von Zielgruppen- und Potenzialanalysen
Mitarbeit bei der Konzeption und Durchführung von Schulungen sowie Sicherstellung einer adressatengerechten Vertriebskommunikation
Durchführung von Schlüsselkontrollen sowie Unterstützung bei Compliance-, Risiko- und Qualitätssicherungsthemen im Vertriebsumfeld
Administrative und organisatorische Unterstützung der Vertriebseinheit sowie Sicherstellung einer effizienten Zusammenarbeit mit internen und externen Anspruchsgruppen
Was bringst du mit?
Was bringst du mit?
Du verfügst über eine Bankfachausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung in einer analytischen, organisatorischen oder vertriebsnahen Funktion, vorzugsweise im Finanzdienstleistungsumfeld
Ausgeprägte Zahlenaffinität sowie Freude an der Analyse und Aufbereitung von Daten
Sehr gute Excel-Kenntnisse
Teamfähigkeit, starke Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen
Vernetztes Denken sowie ein selbstständiger, strukturierter und lösungsorientierter Arbeitsstil
Hohe Eigeninitiative, Flexibilität und Qualitätsbewusstsein
Was bieten wir?
Dich erwartet ein engagiertes und kollegiales Team
Du geniesst bei uns 26 Ferientage und an deinem Geburtstag hast du
Zusätzlich kannst du bis zu zwei Wochen Ferien dazukaufen
Wir bieten dir attraktive Sozialleistungen mit einem Arbeitgeberanteil von 60 %
Freu dich auf unsere vielfältigen Mitarbeiter-Events
Wir unterstützen dich in deinen Aus- und Weiterbildungen
Zudem hast du die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten
Wir pflegen ein familiäres Umfeld
Die genossenschaftlichen Werte sind unsere Grundpfeiler: Miteinander. Füreinander. Sie prägen unsere Zusammenarbeit und unseren Umgang miteinander. Die Du-Kultur schafft persönliche Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg.
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit
Wir fördern die unterschiedlichen Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen in unseren Teams. Denn diese Vielfalt macht uns besonders und trägt entscheidend zu unserem Erfolg bei.
Wir fördern persönliche und berufliche Entwicklung
Lebenslanges Lernen ist Teil unserer Kultur. Wir schaffen Raum für individuelle fachliche und persönliche Entwicklung und unterstützen unsere Mitarbeitenden gezielt – mit einem vielfältigen internen Bildungsangebot sowie einer Kostenbeteiligung für externe Weiterbildungen.
Wir bieten attraktive Konditionen und Sozialleistungen
Unsere Mitarbeitenden profitieren von exklusiven Vorteilen bei Bankprodukten, diversen Einkaufsvergünstigungen bei Dritten sowie einer überdurchschnittlichen Altersvorsorge.
Hast du Fragen?
Für inhaltliche Fragen zur Stelle:
Marvin Weiner
Leiter Vertrieb
+41 (44) 922 19 01
Für Fragen zum Bewerbungsprozess:
Klaudija Jerkic
HR Managerin
+41 (44) 922 19 07
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