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Stellen

11 StellenFilter blenden Stellen ohne Angabe aus.
  1. Fachperson Finanz- und Lohnbuchhaltung

    Jobline GmbH

    Muttenz · BL

    70–100 % · Festanstellung

    Im Auftrag unserer Mandantin, ein international tätiger Dienstleister für den Öffentlichen Verkehr mit Standort in Muttenz, suchen wir für eine Festanstellung im Try & Hire (d.h. mit Option auf eine

  2. Fachperson Payroll

    Convalere AG

    Liestal · BL

    80–100 % · Festanstellung

    Fachperson Payroll (80--100 %) **Über uns** Die Convalere AG ist ein seit 2013 etabliertes Dienstleistungsunternehmen im Sozial\- und Integrationsbereich. Mit ca. 300 Mitarbeitenden an 14 Standorten

  3. Sachbearbeiter/in Treuhand 60-100%

    Hartmann & Koch AG

    Liestal · BL

    60–100 % · Festanstellung

    Sie mögen Zahlen, arbeiten gerne selbständig – aber ein gutes Miteinander ist Ihnen mindestens genauso wichtig? Aufgrund einer Pensionierung suchen wir per 1. Dezember 2026 oder nach Vereinbarung

  4. SachbearbeiterIn Rechnungswesen (m/w)

    Aregon AG

    Muttenz · BL

    50–80 % · Festanstellung

    Stellenprofil SachbearbeiterIn Treuhand / Administration / Rechnungswesen / Personalverleih Position: Sachbearbeiter, Rechnungswesen, Buchhalter, Personalverleih Pensum: 50% - 80% Anstellung:

  5. Gruppenleiter:in Treuhand

    WBZ Wohn- und Bürozentrum für Körperbehinderte

    Reinach BL · BL

    80–100 % · Festanstellung

    Hier bewerben WIR SUCHEN DICH! Die Fähigkeit zählt, nicht die Behinderung. Getreu diesem Motto fördert das Wohn- und Bürozentrum für Körperbehinderte (WBZ) die Selbstverantwortung, Selbständigkeit

  6. Treuhandsachbearbeitung 50-100%

    punkt personal AGPersonalvermittler

    Liestal · BL

    50–100 % · Festanstellung

    Treuhandsachbearbeitung 50-100% (a) Ausgangslage Unser Firmenkunde ist ein etabliertes und erfolgreiches Treuhandunternehmen in der Region Liestal. Zur Verstärkung des bestehenden Teams suchen wir

  7. Treuhandmitarbeiter/in 80-100%

    klein TREUHAND AG

    Pratteln · BL

    80–100 % · Festanstellung

    Treuhandmitarbeiter/in 80-100% Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Treuhandmitarbeiter/in 80–100 % Berufserfahrung im Treuhandbereich oder Rechnungswesen

  8. Hauptbuchhalter/in

    GETEC PARK.SWISS AG

    Muttenz · BL

    100 % · Festanstellung

    Hauptbuchhalter/in WEN WIR SUCHEN Bei GETEC ist unser Antrieb der Sinn und unsere Kraft sind die Menschen. Wir suchen leidenschaftliche, vorausschauende Menschen, die Teamarbeit schätzen,

  9. SachbearbeiterIn Finanzen/Personal 30%

    Verein Betagtenhilfe Reinach

    Reinach BL · BL

    30 % · Festanstellung

    Seit 50 Jahren unterstützt die Betagtenhilfe die Senioren und Seniorinnen der Gemeinde Reinach. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per November oder nach Vereinbarung eine motivierte,

  10. Junior Mandatsleiter:in Treuhand - die etwas andere Mandatsleiter-Stelle

    PKS Personal AG

    Münchenstein · BL

    100 % · Festanstellung

    Junior Mandatsleiter:in Treuhand -- mit Blick fürs Ganze und Gespür für Menschen Unser Kunde ist ein erfolgreich etabliertes, modernes und fortschrittlich denkendes Treuhandunternehmen aus der Region

  11. Junior-Fachkraft Treuhand & Buchhaltung (a)

    Punkt Personal AG

    Arlesheim · BL

    100 % · Festanstellung

    Bewerben Ausgangslage Du hast deine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und bereits erste Erfahrungen in der Buchhaltung gesammelt - sei es während der Lehre oder in den ersten Berufsjahren? Du

Convalere AG

Fachperson Payroll

Liestal · BL

80–100 %FestanstellungDeutsch
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Veröffentlicht am
14. September 2026
Zuletzt gesehen
17. September 2026

Fachperson Payroll (80--100 %) **Über uns** Die Convalere AG ist ein seit 2013 etabliertes Dienstleistungsunternehmen im Sozial\- und Integrationsbereich. Mit ca. 300 Mitarbeitenden an 14 Standorten begleitet und unterstützt Convalere Gemeinden, Kantone und weitere Auftraggeber mit praxisnahen, verlässlichen und wirkungsvollen Lösungen -- von der Führung von Sozialdiensten über die Betreuung und Integration von Asylsuchenden und Flüchtlingen bis hin zu Förder\-, Beschäftigungs\- und Integrationsprogrammen. Heute betreut das Unternehmen Mandate von rund 50 Gemeinden sowie zwei Kantonen. Unsere Vision ist ein moderner, schlanker und wirkungsvoller Sozialstaat, in dem öffentliche Mittel verantwortungsvoll eingesetzt und Menschen nachhaltig zu einem selbständigen Leben befähigt werden. Dabei verbinden wir fachliche Kompetenz mit unternehmerischem Denken, hoher Dienstleistungsorientierung und einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Auftraggebern und Anspruchsgruppen. Fachperson Payroll (80--100 %) =============================== **Ihre Aufgaben** * Selbstständige und termingerechte Durchführung der monatlichen Lohnverarbeitung * Verarbeitung und Kontrolle von Eintritten, Austritten, Pensums\- und Lohnänderungen sowie variablen Lohnbestandteilen * Prüfung von Arbeitszeitdaten, Zulagen, Abwesenheiten, Ferien\- und Zeitguthaben als Grundlage für die Lohnabrechnung * Abwicklung der Lohnfortzahlung bei Krankheit, Unfall, Mutterschaft, Vaterschaft, Militär\- und weiteren EO\-Ereignissen * Bearbeitung von Quellensteuern, Familienzulagen und Sozialversicherungsbeiträgen * An\- und Abmeldungen sowie laufende Korrespondenz mit Sozialversicherungen, Pensionskassen, Versicherungen und Behörden * Erstellung der Lohnausweise sowie Durchführung der Jahresendverarbeitung und der jährlichen Sozialversicherungsdeklarationen * Abstimmung der Lohnbuchhaltung mit dem Finanzteam sowie Aufbereitung von Buchungsbelegen und Abgrenzungen * Durchführung regelmässiger Plausibilitäts\- und Qualitätskontrollen * Bearbeitung von Lohnanfragen der Mitarbeitenden und Beratung der Führungskräfte bei payrollrelevanten Fragestellungen * Unterstützung bei Revisionen, Kontrollen und lohnbezogenen Auswertungen * Sicherstellung der korrekten Umsetzung gesetzlicher, vertraglicher und GAV\-bezogener Vorgaben * Weiterentwicklung, Standardisierung und Dokumentation der Payroll\-Prozesse und internen Kontrollen * Enge Zusammenarbeit mit der HR\-Administration, dem Finanzteam und den operativen Führungskräften **Ihr Profil** * Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Bereich Payroll, Sozialversicherungen oder Personalwesen * Mehrjährige Berufserfahrung in der selbstständigen Lohnverarbeitung in der Schweiz * Fundierte Kenntnisse des Arbeits\-, Steuer\- und Sozialversicherungsrechts * Erfahrung mit unterschiedlichen Anstellungsformen, Pensen, Stundenlöhnen, Schichtmodellen und variablen Lohnbestandteilen * Kenntnisse in der Anwendung von Gesamtarbeitsverträgen sind von Vorteil * Sicherer Umgang mit einer Lohnsoftware; Erfahrung mit Abacus und/oder Personio ist von Vorteil * Sehr gute Excel\-Kenntnisse und ein ausgeprägtes Verständnis für Zahlen und Zusammenhänge * Hohe Genauigkeit, Termintreue und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein * Absolute Diskretion und ein verantwortungsvoller Umgang mit sensiblen Lohn\- und Personaldaten * Dienstleistungsorientierte und verständliche Kommunikation * Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise * Belastbarkeit und Sicherheit im Umgang mit wiederkehrenden monatlichen Fristen **Warum wir?** * Eine sinnstiftende und vielseitige Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert * Faire und attraktive Arbeitsbedingungen * Gute Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen * Eine wertschätzende, kollegiale und respektvolle Unternehmenskultur * Moderne Arbeitsmittel und zeitgemässe digitale Prozesse * Eine professionelle Organisation mit kurzen Entscheidungswegen und klaren Verantwortlichkeiten ![Convalere AG]() * * []() * [](<>) ![Convalere AG]() * * []() * [](<>)

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