Manor AG
Assistent*in Floor Manager 100% (m/w/d)
BASEL · BS
Vor Ort100 %FestanstellungBerufserfahrenDeutschHandel/Autogewerbe
- Berufsfeld
- Detailhandel & Verkauf
- Ausbildung
- Berufslehre
- Sprachkenntnisse
- Deutsch
- Lohn
- Geschätzt CHF 50’000–80’000 pro Jahr (100 %)
- Schätzung von jopp, nicht aus dem Inserat.
- Veröffentlicht am
- 14. September 2026
- Zuletzt gesehen
- 18. September 2026
Basel | Vollzeit 100% | unbefristet | 01.11.2026 |
Assistent*in Floor Manager 100% (m/w/d)
Jeder Besuch ist etwas Besonderes - und genau daran richten wir unseren Service aus. Mit Teamgeist, Agilität und echter Kundennähe gestalten wir bei Manor das Nr. 1 Warenhaus für den Alltag, in unseren Läden genauso wie online. Du liebst ein dynamisches Umfeld und möchtest deine Stärken einbringen? Dann gestalte mit uns das Einkaufserlebnis von morgen!
Zur Verstärkung unseres Verkaufsteams suchen wir per 01.11.2026, am Standort Basel, eine*n motivierte*n und engagierte*n Assistent*in Floor Manager, 100%.
Deine Verantwortung
- Du stellst die Umsetzung operativer Tätigkeiten im Bereich Verkauf in deinem eigenen Verantwortungsbereich sicher.
- Du bist verantwortlich für aktive Umsetzung und Ausweitung der Omnichannel-Aktivitäten auf der Verkaufsfläche (Instore Ordering) und aktive Akquisition von Neukunden (Treueprogramm).
- Du unterstützt bei der Überwachung der erzielten Umsatz-/Margenleistung und der abgeleiteten/initiativen Maßnahmen.
- Du stellst eine kundenorientierte Organisation sicher.
- Du bist zuständig für die Sicherstellung der Verfügbarkeit von Waren und Lagerverwaltung.
- Du unterstützt bei der Umsetzung und Einhaltung der gesetzlichen Verantwortlichkeiten, Vorschriften und internen Richtlinien.
Dein Profil
- Du bringst eine abgeschlossene Grundausbildung im Detailhandel sowie Berufserfahrung mit.
- Du hast Erfahrung im Detailhandel, von Vorteil im Bereich Parfümerie, Bijouterie oder Mode.
- Du konntest bereits Führungserfahrung sammeln.
- Du schaffst gerne Neues und findest für jedes Problem eine geeignete Lösung.
- Du bist offene und kommunikative Persönlichkeit.
- Du bist innovativ und strebst nach neuen Herausforderungen.
- Du hast Freude an strategischen Aufgabestellungen sowie Auswertungen.
Unser Angebot
- Personalrabatte von 10 bis 25% auf alle Produktgruppen, inkl. Manora Restaurants und Food Märkte
- Aus- und Weiterbildungsprogramme für alle Stufen und Funktionen
- 5 bis 7 Wochen Ferien
- 3 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub & bis zu 4 Monate zusätzlicher unbezahlter Mutterschaftsurlaub möglich
- Sabbatical von 1-6 Monate ab Vollendung des 3. Anstellungsjahres möglich
- Firmeneigene Pensionskasse mit sehr solidem Deckungsgrad und überdurchschnittlicher Verzinsung des Sparguthabens
Bei Manor schätzen und leben wir Diversität. Bei der Gewinnung sowie Weiterentwicklung von Mitarbeiter*innen setzen wir uns dementsprechend für Chancengleichheit, Inklusion und die Förderung von Vielfalt ein.
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Einfach auf den Button «Bewerben» klicken und los geht-s! Papierbewerbungen können leider nicht bearbeitet werden. Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von Headhuntern besetzen.
Dein Kontakt
Camille Vicquery