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Das Heilpädagogische Zentrum Ausserschwyz sucht eine/einen Rektorin / Rektor.
Suchen Sie eine sinnstiftende Tätigkeit im Herzen der Schweiz – inmitten von beeindruckender Natur und Erholungsgebieten? Wünschen Sie sich eine abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe mit kurzen Entscheidungswegen? Möchten Sie mit Ihrer Arbeit etwas bewegen und dabei einen echten Beitrag zum Wohl der Bevölkerung leisten? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Das können Sie bewegen Pädagogische, personelle, organisatorische und administrative Führungsverantwortung über das Heilpädagogische Zentrum Ausserschwyz (HZA) Strategische und operative Weiterentwicklung des HZA in Zusammenarbeit mit den Schulleitungen, dem Heilpädagogischen Zentrum Innerschwyz und dem Amt für Volksschulen und Sport Steuerung und Sicherung der Qualitätsentwicklung sowie Umsetzung kantonaler Vorgaben Führung von rund 158 Mitarbeitenden in enger Zusammenarbeit mit den Schulleitungen Vertretung des HZA in kantonalen sowie regionalen Fach- und Koordinationsgremien Verantwortung für eine konstruktive Zusammenarbeit mit Erziehungsberechtigten, Regelschulen, Gemeinden, Fachstellen und Schulbehörden Initiierung, Leitung und Begleitung von Entwicklungs- und Innovationsprojekten Was Sie dafür auszeichnet Masterabschluss in Schulischer Heilpädagogik Weiterbildung in Schul-, Bildungsmanagement oder Leadership Mehrjährige erfolgreiche Führungs- und Managementerfahrung in einer Bildungs- oder sozialen Institution Kooperativer und entwicklungsorientierter Führungsstil mit der Fähigkeit, Mitarbeitende zu fördern, Veränderungen aktiv zu gestalten und eine Kultur der Zusammenarbeit zu stärken Fundierte Fachkenntnisse im Bereich Sonderpädagogik sowie ein vertieftes Verständnis für die Bedürfnisse von Kindern und Jugendlichen mit Beeinträchtigungen Überzeugte integrative Grundhaltung und Engagement für eine Schulkultur, die Vielfalt und individuelle Teilhabe fördert Achtsamer und wertschätzender Umgang mit Kindern und Jugendlichen mit Beeinträchtigung sowie deren Angehörigen Ausgeprägte Kommunikations- und Vernetzungskompetenz im Umgang mit Schulbehörden, Fachstellen, Gemeinden und weiteren Anspruchsgruppen Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude, Flexibilität sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Stilsichere mündliche und schriftliche Kommunikation Was wir Ihnen bieten Flexibilität Flexible Arbeitszeiten mit Kompensationsmöglichkeiten und je nach Bereich Home-Office. Ferien & Feiertage Geniessen Sie je nach Alter 25-30 Tage Ferien plus mindestens 15.5 bezahlte Feiertage pro Jahr. Weiterbildung Vielfältiges internes Weiterbildungsangebot sowie Unterstützung bei externen Aus- und Weiterbildungen. Mobilität Erhalten Sie ein Halbtax-Abo der SBB ab einem Pensum von 50% und einer Anstellung von einem Jahr oder länger. Vorsorge Pensionskasse mit sehr guten Leistungen und optionalen Wahlplänen für Zusatzsparbeiträge. Mobiltelefon Monatliche Mobiltelefonentschädigung von bis zu CHF 40.– plus attraktive Rabatte auf Abos und Geräte. Familie Zusätzliche Familienzulage von bis zu CHF 200.– pro Monat neben den kantonalen Kinder- und Ausbildungszulagen. Gesundheit Ergonomische Arbeitsplätze sowie Sport- und Bewegungsangebot. Ihre Ansprechpersonen Haben Sie Fragen zu Personalthemen? Rolf Fassbind, Vorsteher Personalamt, beantwortet Ihnen diese gerne telefonisch unter +41 41 819 17 01. Ihr neuer Arbeitgeber Die rund 2300 Mitarbeitenden sorgen sich im Kanton Schwyz um die Anliegen der Bevölkerung und führen im Auftrag der Bürgerinnen und Bürger sowie der Behörden öffentliche Aufgaben aus. Die kantonale Verwaltung ist der grösste Arbeitgeber im Kanton Schwyz. Die Mitarbeitenden erfüllen ihren verantwortungsvollen Auftrag in ihrer täglichen Arbeit und verbessern die Qualität und die Effizienz ihrer Tätigkeit stetig. Haben Sie Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess? Dr. Tanja Grimaudo Meyer, Vorsteherin des Amts für Volksschulen und Sport sowie Nicole Giesecke, Rektorin HZA beantworten Ihnen diese gerne telefonisch unter +41 41 819 19 03 bzw. +41 55 415 80 60.