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76 StellenFilter blenden Stellen ohne Angabe aus.
  1. HR Business Partner - Mission temporaire 6 à 12 mois (H/F)

    ValJob

    Plan-les-Ouates · GE

    100 % · Befristet

    Votre mission Dans le cadre d-un remplacement pour congé maternité, notre client, une importante organisation basée à Genève, recherche un·e HR Business Partner pour une mission temporaire d-une

  2. Senior HR Manager

    Page Group SwitzerlandPersonalvermittler

    Genève · GE

    100 % · Festanstellung

    Ref 2573349 | Date: 19 Août 2026 Michael Page Our client is seeking an experienced Senior HR Manager to lead its local Human Resources function. Reporting to senior management, the successful

  3. HR Coordinator

    Jobup

    Genève · GE

    100 % · Befristet

    31 août 2026 100% Temporaire Genève ALBEDIS est un partenaire de recrutement suisse de premier plan, spécialisé dans la mise en relation entre talents et entreprises à travers un large éventail de

  4. NAT SEC - Personal and Extended Support Programme Assistant - 400 027

    Ecolint

    Le Grand-Saconnex · GE

    25 % · Befristet

    NAT SEC - Personal and Extended Support Programme (ESP) Assistant - 400 027 Personal and Extended Support Programme (ESP) Assistant Campus des Nations - Secondary School Support individual students

  5. HR Specialist à 60%

    CENAS

    Chêne-Bourg · GE

    60 % · Festanstellung

    HR Specialist à 60% Depuis plus de 35 ans, le CENAS accompagne les patients dans le diagnostic et la prise en charge des troubles du sommeil. Présents à Genève et à Bulle, nous réunissons médecins

  6. HR Coordinator

    Albedis - GenèvePersonalvermittler

    Genève · GE

    100 % · Befristet

    ALBEDIS est un partenaire de recrutement suisse de premier plan, spécialisé d HR Coordinator ALBEDIS est un partenaire de recrutement suisse de premier plan, spécialisé dans la mise en relation entre

  7. HR Manager for 7 months

    Michael Page

    Geneva · GE

    100 % · Festanstellung

    Partner with managers and employees across the full employee lifecycle Lead end-to-end recruitment activities and act as a trusted HR Business Partner About Our Client Our client is a commodity

  8. Senior HR Manager, Switzerland and France

    Michael Page

    Geneva · GE

    100 % · Festanstellung

    Lead all aspects of the employee lifecycle including employee relations Act as the trusted HR Business Partner for Switzerland and France About Our Client Our client is a leading international

  9. HR Business Partner

    Michael Page

    Geneva · GE

    100 % · Festanstellung

    Poste permanent - Création de poste Partenariat avec le busines - Talent management et Performance About Our Client Notre client est un acteur international de premier plan dans l'industrie du luxe,

  10. HR and Payroll Coordinator France and Italy - 9 months

    Michael Page

    Geneva · GE

    100 % · Festanstellung

    HR administration and payroll coordination for France and Italy Exciting opportunity within an international company About Our Client Our client is a well-established international consumer goods

  11. Junior HR Business Partner - 6 months

    Michael Page

    Geneva · GE

    100 % · Festanstellung

    Contribute to regional and global HR initiatives link to talent and BP duties Support employee relations, performance management, talent development About Our Client Our client is an international

  12. Consultant - HR Information Systems - Human Capital Consulting

    Deloitte AG

    Geneva · GE

    80–100 % · Festanstellung

    Basic information Business line Technology & Transformation City Geneva, Zurich Experience level Graduate Working time percentage 80% - 100% Date published 21-Jul-2026 Req # 24308 Job description

  13. Senior Consultant - HR SAP SuccessFactors - Human Capital Consulting

    Deloitte AG

    Geneva · GE

    80–100 % · Festanstellung

    Basic information Business line Technology & Transformation City Geneva, Zurich Experience level Experienced Working time percentage 80% - 100% Date published 03-Sep-2026 Req # 24306 Job description

  14. HR Assistant for one month

    Michael Page

    Geneva · GE

    100 % · Festanstellung

    Support HR administration and Employee lifecycle processes Fluency in French and English required About Our Client Our client is a FMCG. Job Description Provide day-to-day administrative support to

  15. Consultant RH senior – Associé / membre de la direction

    HR Bench Institute Sàrl

    Genève · GE

    100 % · Festanstellung

    Consultant·e RH senior – Associé·e / membre de la direction HR Bench est un cabinet de conseil spécialisé en stratégie RH, organisation, benchmarks RH et politiques salariales, intervenant depuis

  16. Responsable Qualité

    Access Personal SA

    Genève · GE

    100 % · Festanstellung

    Secteur : Industrie / Horlogerie / Production Région : Genève Code postal : Type : Fixe Taux de travail : 100.0% Agence : Genève Description Rattaché(e) à la Direction générale et membre du comité de

  17. Sous-Chef en CDI à 100%, Molino Petit-Lancy

    Ospena Group AG

    Petit-Lancy · GE

    Vor Ort · 100 % · Festanstellung

    Sous\-Chef (H/F/D) en CDI à 100%, Molino Petit\-Lancy Sous\-Chef (H/F/D) en CDI à 100%, Molino Petit\-Lancy ====================================================== Qu'il s'agisse de pizzas, de nos

  18. Sous-Chef de cuisine, 100% CDI Molino Balexert

    Ospena Group AG

    Genève · GE

    Vor Ort · 100 % · Festanstellung

    Qu'il s'agisse de pizzas, de nos recettes de pâtes, de plats traditionnels de poissons et de viandes ou de dolci maison, Molino régale ses clients dans une ambiance décontractée et selon des normes

  19. Global People Manager

    Internationale des Services Publics (ISP)

    Genève · GE

    Hybrid · 100 % · Festanstellung

    base: meta-keywords: meta-viewport: width=device-width, title: Global People Manager Global People Manager Job Title: Global People Manager Contract Term: Permanent Location: PSI Head Office, Geneva,

  20. Assistant.e RH (H/F)

    Manpower

    Genève · GE

    100 % · Festanstellung

    Pour notre client basé à Genève, nous recherchons activement un·e assistant.e Ressources Humaines (H/F) Votre mission En tant que véritable partenaire administratif RH, vous assurez la gestion

Manpower

Assistant.e RH (H/F)

Genève · GE

100 %FestanstellungDeutsch
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Veröffentlicht am
16. September 2026
Zuletzt gesehen
17. September 2026

Pour notre client basé à Genève, nous recherchons activement un·e assistant.e Ressources Humaines (H/F)

Votre mission

En tant que véritable partenaire administratif RH, vous assurez la gestion opérationnelle des ressources humaines tout au long du parcours collaborateur, de l-intégration jusqu-au départ.

Vos principales responsabilités seront les suivantes :

  • Gérer l-ensemble des processus administratifs RH liés au cycle de vie des collaborateurs (entrée, mobilité interne, modifications contractuelles et sortie).
  • Assurer le suivi et la coordination des relations avec les partenaires et prestataires externes (assurances, autorités, organismes de formation, etc.).
  • Participer activement à l-organisation, à la planification et à l-amélioration continue des processus RH afin de garantir leur efficacité et leur conformité.
  • Apporter un soutien administratif et logistique aux activités de formation, de développement des compétences et aux différents projets RH.
  • Préparer, contrôler et mettre à jour les documents contractuels, dossiers administratifs et documents réglementaires.
  • Produire et assurer le suivi des reportings RH destinés aux différentes parties prenantes internes et externes.

Votre profil

  • Formation supérieure ou certification dans le domaine des Ressources Humaines.
  • Expérience confirmée dans une fonction administrative RH, idéalement au sein d-un environnement international et multiculturel.
  • Excellente maîtrise du français, à l-oral comme à l-écrit.
  • Très bonne maîtrise des outils bureautiques (MS Office) et des systèmes d-information RH ; la connaissance de SAP HR constitue un réel atout.
  • Sens de l-organisation développé, rigueur, capacité à gérer plusieurs priorités simultanément et souci du détail.
  • Discrétion absolue dans le traitement d-informations confidentielles.
  • Excellentes compétences relationnelles et esprit de service, avec une capacité à collaborer efficacement avec des interlocuteurs variés.

Si vous êtes intéressé-e par ce poste et correspondez au profil recherché, merci de transmettre votre dossier de candidature complet ( CV, certificats de travail et diplômes) dans les meilleurs délais !

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