Solothurner Spitäler AG
Logistikerin / Logistiker (w/m/d)
Dornach · SO
- Berufsfeld
- Logistik, Lager & Einkauf · Lager & Kommissionierung
- Start
- Per sofort
- Ausbildung
- Berufslehre
- Erfahrung
- 2 bis 5 Jahre
- Sprachkenntnisse
- Deutsch
- Lohn
- Geschätzt CHF 60’000–90’000 pro Jahr (100 %)
- Schätzung von jopp, nicht aus dem Inserat.
- Veröffentlicht am
- 16. September 2026
- Zuletzt gesehen
- 18. September 2026
Eintritt
per sofort oder nach Vereinbarung
Pensum
100 %
Standort
Spital Dornach, Spitalweg 11, 4143 Dornach
Abteilung
Logistik
Das bewegen Sie bei uns
- Lagerbewirtschaftung und Inventurmitwirkung sowie bedarfsgerechte Kommissionierung und Materialverteilung
- Annahme und Qualifizierung von medizinischen Produkten
- Weiterentwicklung der Logistikdienstleistungen und Supportservices (KVP)
- Qualitätskontrolle und Optimierung der Arbeitsprozesse
- Anwendung elektronischer Hilfsmittel und Unterstützung Entsorgungswesen sowie Sicherstellung der Vorgaben und Richtlinien
Das bringen Sie mit
- Logistikerin oder Logistiker EFZ, zwingend mehrjährige Erfahrung im Spital- und Gesundheitswesen oder Pharmabereich
- Grundlagen im Umgang mit Gefahrstoffen sowie Staplerprüfung und Führerschein Kat. B
- Anwendung des Informatiksystems und EDV-Hilfsmittel (SAP & MS-Office Software, Barcode)
- Ausgeprägtes logistisches Fachwissen und zuverlässige und flexible Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz und Dienstleistungsverständnis
- Robuste und belastbare Persönlichkeit
Für uns selbstverständlich
Arbeiten in Teilzeit
Fast alle unsere Stellen sind im Teilzeitpensum möglich.
Arbeiten in Teilzeit
Fast alle unsere Stellen sind im Teilzeitpensum möglich.
Attraktive Löhne
13 Gehälter, Leistungsbonus & jährliche Lohnerhöhung bis Erfahrungsstufe 20.
Attraktive Löhne
13 Gehälter, Leistungsbonus & jährliche Lohnerhöhung bis Erfahrungsstufe 20.
Bezahlte Umkleidezeit
3 Urlaubstagen pro Kalenderjahr
oder CHF 80.00 pro Kalendermonat - bei 100 % Pensum.
Bezahlte Umkleidezeit
3 Urlaubstagen pro Kalenderjahr
oder CHF 80.00 pro Kalendermonat - bei 100 % Pensum.
Gesundheitsförderung
Entspannungs- & Sportangebote, spezifische Weiterbildungskurse, Arbeitsschutzmassnahmen.
Gesundheitsförderung
Entspannungs- & Sportangebote, spezifische Weiterbildungskurse, Arbeitsschutzmassnahmen.
Grösster Arbeitgeber im Kanton
Über 4'500 Menschen aus den verschiedensten Berufen geben ihr Bestes für unsere Patienten.
Grösster Arbeitgeber im Kanton
Über 4'500 Menschen aus den verschiedensten Berufen geben ihr Bestes für unsere Patienten.
Hohe Qualitäts- & Leistungsstandards
Die soH steht für Qualität und Leistung auf höchstem Niveau.
Hohe Qualitäts- & Leistungsstandards
Die soH steht für Qualität und Leistung auf höchstem Niveau.
Kinderbetreuungszulage
Für Kindern bis 10 Jahre - wenn beide Eltern berufstätig oder Sie alleinerziehend sind.
Kinderbetreuungszulage
Für Kindern bis 10 Jahre - wenn beide Eltern berufstätig oder Sie alleinerziehend sind.
Kollegiale Teams
Unsere Arbeit ist geprägt vom fairen Miteinander und einem Austausch auf Augenhöhe.
Kollegiale Teams
Unsere Arbeit ist geprägt vom fairen Miteinander und einem Austausch auf Augenhöhe.
Mitarbeiterrabatte
z. B. Internet, Fitness, Autokauf, interner Medikamentenkauf, Microsoft Software, Events etc.
Mitarbeiterrabatte
z. B. Internet, Fitness, Autokauf, interner Medikamentenkauf, Microsoft Software, Events etc.
Personalrestaurant
Mittagsmenü zu vergünstigten Konditionen sowie gratis Früchte an den Standorten.
Personalrestaurant
Mittagsmenü zu vergünstigten Konditionen sowie gratis Früchte an den Standorten.
Personalzimmer
In Solothurn, Olten & Dornach - je nach Verfügbarkeit.
Personalzimmer
In Solothurn, Olten & Dornach - je nach Verfügbarkeit.
Tolle Karrierechancen
Wir bieten Ihnen beste Voraussetzungen für eine Karriere im Gesundheitswesen.
Tolle Karrierechancen
Wir bieten Ihnen beste Voraussetzungen für eine Karriere im Gesundheitswesen.
Wiedereinsteiger willkommen
Nach einer beruflichen Auszeit im Job wieder durchstarten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Wiedereinsteiger willkommen
Nach einer beruflichen Auszeit im Job wieder durchstarten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Ihr Kontakt bei uns
Bei Fragen zur Stelle (Referenz 3523):
Herr T. Wild
Leiter op. Logistik soH
Tel: +41 (0)32 627 47 46
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess
Team
Recruiting & Employer Branding
Tel: +41 (0)32 627 47 27
Für diese Position berücksichtigen wir keine Dossiers von Personalvermittlungsbüros. Vielen Dank für Ihr Verständnis.
Sollten Sie dennoch Dossiers einreichen, bestehen keine rechtlichen Verpflichtungen unsererseits.