Stellen

Epistemisches Software Testing

Security-Lösungen

Finanzlösungen

Als schweizweit führendes Unternehmen schafft Ergon aus Digitalisierungstrends einzigartigen Kundennutzen – von der Idee bis zum Markterfolg. Ergon vereint Technologie-, Security- und Business-Kompetenzen und realisiert «smarte» Lösungen für komplexe Anforderungen

Der Airlock Secure Access Hub ist die Sicherheitslösung von Ergon. Airlock sorgt für sicheres Access Management und verhindert Angriffe auf APIs und Webanwendungen. Neben IAM und Application Protection beschäftigen wir uns mit Themen wie Self-Sovereign Identities, Machine Learning, Kubernetes oder Infrastructure-as-Code

Ergon wurde 1984 gegründet und beschäftigt über 400 Mitarbeiter:innen. Wir pflegen eine offene Firmenkultur. Wir leben Eigenverantwortung, Mitwirkung und offenen Austausch. Die Ergon-Kultur bedeutet, mit Gleichgesinnten zu arbeiten. Die Leidenschaft, mit Fachwissen das beste Resultat zu erzielen, vereint uns

Was du mit uns bewegst

Als Technical Product Manager verbindest du fundiertes technisches Know-how mit Product Management. Du gehst den Problemen unserer Kunden und Partner auf den Grund, verstehst ihre technischen Zusammenhänge und setzt klare Prioritäten, damit unsere Lösung am Ende echten Mehrwert schafft

Verantwortung für einzelne Produktbereiche, ein Produkt oder strategisch wichtige Schlüsselprojekte und deren erfolgreiche Weiterentwicklung

Analyse von Kundenproblemen und technischen Zusammenhängen sowie Entwicklung und Validierung geeigneter Lösungen gemeinsam mit Engineering, Design und weiteren Stakeholdern

Priorisierung von Anforderungen und Übersetzung der Erkenntnisse in ein strukturiertes Backlog mit klaren Zielen und Prioritäten

Aktiver Austausch mit Kunden und Partnern, um Bedürfnisse zu verstehen, Lösungsansätze frühzeitig zu validieren und Erkenntnisse in die Produktentwicklung einfliessen zu lassen

Zusammenarbeit über Team- und Produktgrenzen hinweg mit Fokus auf messbaren Kunden- und Business-Impact

Aufbau umfassender Produktexpertise und Vermittlung dieses Wissens intern und extern – beispielsweise gegenüber Sales, Support, Kunden und Partnern sowie gelegentlich an Events und Konferenzen

Das bringst du schon mit

Hochschul- oder Fachhochschulabschluss mit technischem Hintergrund, beispielsweise in Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung

Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Softwareentwicklungs- oder IT-Security-Umfeld, idealerweise ergänzt durch Erfahrung als Product Owner oder Product Manager

Fundiertes technisches Verständnis von IT-Security, insbesondere in Bereichen wie Application Security, Zugriffskontrolle oder Identity & Access Management

Erfahrung darin, komplexe Kundenprobleme zu analysieren, Lösungsansätze zu entwickeln und Entscheidungen auf Basis qualitativer und quantitativer Erkenntnisse zu treffen

Ausgeprägte analytische und unternehmerische Denkweise sowie die Fähigkeit, technischen Kundenmehrwert mit nachhaltigem Produkterfolg zu verbinden

Kenntnisse relevanter Identity-Standards wie OIDC, Decentralized Identities, SSI Technologien und praktische Scripting- und Programmiererfahrung sind von Vorteil

Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

M, w oder d? Egal. Wir möchten die richtige Person für unsere offene Stelle finden, unabhängig deines Geschlechts

Lead Talent Acquisition Manager, steht dir bei Fragen gerne unter +41 44 578 55 57 oder zur Verfügung

Für diese Position nehmen wir keine Dossiers von externen Dienstleistern an

Im Herzen Zürichs und/oder bei dir

Unsere Ergonianer:innen geniessen dank Homeoffice grosse Flexibilität, kommen aber auch gerne in die Büros der drei Standorte rund um den Stadelhofen

Weiterbildungsbudget

Erweitere & vertiefe dein Wissen mit deinem flexiblen Weiterbildungs-Kontingent, das du für Konferenzen, Lektüre, Coachings oder Kurse einsetzen kannst

Autonome Teams

Unsere Teams tragen hohe Eigenverantwortung & entscheiden selbst, wie sie Projekte möglichst kostenbewusst, benutzerfreundlich und sicher umsetzen

Flexible Jahresarbeitszeit

Neue Umgebung, neue Ideen: Verlege deinen Arbeitsplatz für 10 Tage pro Jahr an einen anderen Ort innerhalb der EU

Überstundenkompensation auf allen Stufen

Transparentes Lohn- und Bonussystem

Transparenz gilt bei uns auch beim Geld: Deine Kolleg:innen kennen dein Gehalt und du ihres. Das schafft Vertrauen und verringert Missgunst

Private Unfallversicherung bei BU & NBU

Ein Benefit, den du hoffentlich nie in Anspruch nehmen musst: Unfälle sind privat versichert

Gratis Drinks, Kaffee & Snacks

Brainfood oder Naschpause nötig? Ob süss oder salzig – unsere «Schoggischränke» bieten für jede:n etwas zur Stärkung

Weitere Job-Angebote von Ergon