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Zuchwil – deine Arbeitgeberin

Die Einwohnergemeinde Zuchwil ist für ihre 9'700 Einwohnerinnen und Einwohner eine interessante, von vielen Kulturen geprägte Gemeinde, die sich dynamisch entwickelt, sei es als Lebens-, Arbeits- oder Wohnort.

An den Schulen Zuchwil werden rund 990 Schülerinnen und Schüler vom Kindergarten bis zur Sekundarschule I unterrichtet. Unsere Schulen verstehen sich als fortschrittliche Institution, die Schul- und Unterrichtsentwicklung aktiv vorantreibt – und genau jetzt einen wichtigen nächsten Schritt geht.

Im Hinblick auf die Pensionierung unseres bisherigen Schuldirektors suchen wir per 1. August 2027 oder nach Vereinbarung eine überzeugende, empathische Führungspersönlichkeit, die unsere Schulen strategisch weiterentwickelt und mit einer offenen, zukunftsgerichteten Haltung an die Aufgabe herangeht.

Hast du Interesse, Teil des Führungsteams der Einwohnergemeinde und Schulen Zuchwil zu sein, dich engagiert für die Bevölkerung von Zuchwil sowie für unsere Schülerinnen und Schüler einzusetzen, die Schule von morgen mitzugestalten und eine interessante und verantwortungsvolle Stelle als
Was sind deine Aufgaben

Strategische Leitung und Weiterentwicklung der Gesamtschule Zuchwil, inklusive Führung der Schulleitungen und des Verwaltungspersonals mit total 130 Personen

Leitung der Schulleitungskonferenz und Setzen bildungspolitischer Schwerpunkte

Personalführung von Lehr-, Musikschul- und Schulleitungspersonen inklusive Anstellungsprozess und arbeitsrechtlicher Entscheide

Erstellen von Rechenschaftsberichten und Anträgen an kommunale und kantonale Behörden sowie Berechnung von Subventionen und Pensenplanung

Beschwerdeinstanz für Eltern sowie Schlichtung von Konflikten, Entscheide zu Schülereinteilung und laufbahnverändernden Massnahmen

Mitarbeit im Stiftungsrat KIJUZU sowie Organisation des Schularzt- und Schulzahnarztdienstes

Was zeichnet dich aus?

Abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium sowie Schulleitungsausbildung

Mehrjährige Leitungserfahrung bzw. nachgewiesene Führungsverantwortung vorzugsweise im schulischen oder schulähnlichen Kontext

Fundierte Kenntnisse der kantonalen und nationalen Bildungslandschaft sowie finanzieller, verwaltungstechnischer und politischer Abläufe

Strategische Denkweise, Umsetzungsstärke und Freude daran, Schule aktiv mitzugestalten

Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Empathie und Konfliktlösungskompetenz

Hohe persönliche Flexibilität und Veränderungsbereitschaft – Du bewegst Dich sicher in einem Umfeld im Wandel und bringst neue Ideen ein

Gute Vernetzung und Verhandlungsgeschick auf kommunaler, kantonaler und interkantonaler Ebene

Gefestigte Persönlichkeit mit Innovationsgeist und sicherem Auftritt in Deutsch sowie weiteren Sprachen