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118 StellenFilter blenden Stellen ohne Angabe aus.
  1. Sachbearbeiter/in Backoffice - Französisch 80-100%

    Yellowshark

    Zofingen · AG

    Hybrid · 80–100 % · FestanstellungCHF 75'000 – 85'000 / Jahr

    10.09.2026 4800 Zofingen (Hybrid) Innendienst / Auftragsabwicklung / Technische Beratung Festanstellung Hybrid Lohnband 75'000 - 85'000 CHF 01 Zukünftiger Arbeitgeber Das Unternehmen ist auf der

  2. Sachbearbeiter/in Sales Support - Französisch 80-100%

    Yellowshark

    Wettingen · AG

    80–100 % · Festanstellung

    28.08.2026 5430 Wettingen (Hybrid) Innendienst / Auftragsabwicklung / Technische Beratung Festanstellung Hybrid Lohnband 80'000 - 85'000 CHF 01 Zukünftiger Arbeitgeber Für mehrere renommierte Kunden

  3. SachbearbeiterIn Service-Administration Schwerpunkt Französisch

    Stiebel Eltron AG

    Birr · AG

    80–100 % · Festanstellung

    SachbearbeiterIn Service-Administration Schwerpunkt ösisch STIEBEL ELTRON liegt seit der Gründung 1924 am Puls der Zeit und ist ein führendes Unternehmen im Bereich der energieeffizienten

  4. Dipl. Expertin / Experte Anästhesiepflege NDS 80-100% in Möhlin gesucht – Hochspezialisierte Pflege mit Präzision und Verantwortung!

    MediPersonalPersonalvermittler

    Möhlin · AG

    Vor Ort · 100 % · Festanstellung

    Dipl. Expertin / Experte Anästhesiepflege NDS 80-100% in Möhlin gesucht – Hochspezialisierte Pflege mit Präzision und Verantwortung Einsatzort: Möhlin und UmgebungEinsatzbeginn: Ab sofort oder nach

  5. HR-Sachbearbeiter/in

    Vanoli AG Zofingen

    Zofingen · AG

    Vor Ort · 80–100 % · Festanstellung

    --- base: / meta-keywords: meta-viewport: width=device-width, initial-scale=1.0 --- HR\-Sachbearbeiter/in ===================== Dich erwartet ein starkes Team und eine Firma, die Innovationen im

  6. HR Assistent/in 100%

    Crest Management Consultants (Schweiz) GmbHPersonalvermittler

    Baden · AG

    Vor Ort · 100 % · Festanstellung

    --- base: / meta-keywords: meta-viewport: width=device-width, initial-scale=1.0 --- HR Assistent/in 100% ==================== ### HR Assistent/in 100% bei Crest Management Consultants (Schweiz) GmbH

  7. Mitarbeiter/-in Lager & Administration, 40-60%

    Oesch GmbH

    Magden · AG

    Vor Ort · 40–60 % · Festanstellung

    Die Oesch GmbH ist ein Familienbetrieb und als Grossist im Zulieferbereich der Uhrenindustrie und verwandter Bereiche tätig. Die Firma ist im fricktal ischen Magden im Kanton Aargau, 20 km von Basel

  8. Servicetechniker/-in

    CHEMIA BRUGG AG

    Brugg AG · AG

    Vor Ort · 100 % · Festanstellung

    Servicetechniker/-in Sie mögen Technik, denken lösungsorientiert und fühlen sich im Element Wasser zuhause? Dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein. Für unseren Geschäftsbereich

  9. Kaufmännische/n Sachbearbeiter/in 60%

    Echo Büromöbel AG

    Holziken · AG

    Vor Ort · 60 % · Festanstellung

    Kaufmännische/n Sachbearbeiter/in 60% Die & Cie AG, mit Sitz in Holziken, ist in der Produktion und im Verkauf von Büromöbeln tätig. Geschichte und Gegenwart verbindet sich bei Echo Büromöbel zu

  10. Support Coordinator Field Service (m/w/d)

    Swisslog AG

    Aarau · AG

    Vor Ort · 100 % · Festanstellung

    Als Support Coordinator Field Service sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kunden, dem Field Service sowie internen Fachbereichen. Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf von

  11. Marketing Manager 80 - 100% (alle)

    Heizmann AG

    Aarau · AG

    Hybrid · 100 % · Festanstellung

    Wir sind ein erfolgreiches und innovatives Familienunternehmen mit rund 120 Mitarbeitenden und gehören zu den führenden technischen Grosshändlern in den Bereichen Schlauchtechnik, Hydraulik und uns

  12. HR-Generalist mit Schwerpunkt Payroll (a)

    Art of Work Personalberatung AGPersonalvermittler

    Lenzburg · AG

    Vor Ort

    Ihre Aufgaben Payroll & HR-Administration Selbstständige Abwicklung der monatlichen Lohnverarbeitung für mehrere Gesellschaften Verarbeitung aller lohnrelevanten Mutationen sowie Sozialversicherungen

  13. Servicetechniker international (m/w/d)

    Work SelectionPersonalvermittler

    Zofingen · AG

    Vor Ort · 50–100 % · Festanstellung

    Seniority Level Mitarbeiter Berufskategorie Elektro & Mechanik Stellenprozent 100 % Jobtyp Fest - Vollzeit Referenz-Nr. API-EM-F-56144 Beschreibung Für ein weltweit führendes Unternehmen des

  14. Verkaufsaushilfe 60-80% Chocolaterie Baden Metro (befristet von September 2026 bis April 2027)

    Läderach (Schweiz) AG

    Baden · AG

    Vor Ort · 60–80 % · Befristet

    Hochwertige frische Schokolade - dafür steht die Schweizer Schokoladenmanufaktur Läderach. 1962 gegründet, beschäftigt das Familienunternehmen heute gruppenweit über 2500 Menschen aus mehr als 80

  15. Projektleiter Lüftung, Life Science (a) 80-100%

    Work4you AGPersonalvermittler

    Rheinfelden · AG

    Hybrid · 80–100 % · Festanstellung

    Projektleiter Lüftung, Life Science (a) 80-100% Mein Kunde ist ein innovatives Unternehmen mit einschlägiger Erfahrung in High-Tech-Gebäuden. Es realisiert spannende Life Science-Projekte, technisch

  16. Support Coordinator Field Service

    Swisslog AG

    Aarau · AG

    Vor Ort · 100 % · Festanstellung

    Support Coordinator Field Service (m/w/d) Als Support Coordinator Field Service sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kunden, dem Field Service sowie internen Fachbereichen. Sie sorgen

  17. Kauffrau / Kaufmann Verkaufsinnendienst (80–100%)

    colibri people AGPersonalvermittler

    Villmergen · AG

    Vor Ort · 80–100 % · Festanstellung

    Für unseren Kunden – ein dynamisches und zukunftsorientiertes Unternehmen in Villmergen – suchen wir eine durchsetzungsstarke und proaktive Persönlichkeit für den Verkaufsinnendienst (80–100%). Ihre

  18. Export Manager (60-80%)

    Boll Engineering AG

    Wettingen · AG

    Vor Ort · 100 % · Festanstellung

    Weil es auf dich ankommt! Du bist mit der internationalen Auftragsabwicklung sowie dem Export technischer Güter bestens vertraut. Zudem bist du eine zuvorkommende, gewinnende Persönlichkeit und

  19. Aftersales Specialist Focus Disposition

    Viessmann (Schweiz) GmbH

    Spreitenbach · AG

    Vor Ort · 100 % · Festanstellung

    Aftersales Specialist Focus Disposition Das sind wir Viessmann Climate Solutions, als Teil der Carrier Global Corporation, wurde 1917 als Heiztechnik-Hersteller gegründet, und ist heute ein weltweit

  20. Marketing Manager 80 - 100%

    Heizmann AG

    Aarau · AG

    Hybrid · 80–100 % · Festanstellung

    Marketing Manager 80 - 100% (alle) Wir sind ein erfolgreiches und innovatives Familienunternehmen mit rund 120 Mitarbeitenden und gehören zu den führenden technischen Grosshändlern in den Bereichen

Crest Management Consultants (Schweiz) GmbH

HR Assistent/in 100%

Baden · AG

Vor Ort100 %FestanstellungBerufseinstiegDeutschPersonalvermittler
Berufsfeld
Personalwesen (HR) · HR-Administration
Ausbildung
Berufslehre
Erfahrung
Bis 2 Jahre
Sprachkenntnisse
Deutsch · Englisch · Französisch (von Vorteil)
Lohn
Geschätzt CHF 50’000–80’000 pro Jahr (100 %)
Schätzung von jopp, nicht aus dem Inserat.
Zur Stelle
Veröffentlicht am
18. September 2026
Zuletzt gesehen
18. September 2026

--- base: / meta-keywords: meta-viewport: width=device-width, initial-scale=1.0 --- HR Assistent/in 100% ==================== ### HR Assistent/in 100% bei Crest Management Consultants (Schweiz) GmbH CMC steht unter anderem für professionellen "Search \& Selection". Unsere Mission ist es, den Kunden mit den besten Talenten und Spezialisten zusammenzuführen. Durch einen strukturierten Rekrutierungsprozess präsentieren wir die am besten geeigneten Kandidaten/Kandidatinnen für Positionen auf allen Ebenen. Zur Verstärkung des HR Teams unseres Kunden \- ist ein führendes Unternehmen im Medizinalbereich in der Schweiz und Europa \- suchen wir eine/n engagierte/n und motivierte/n HR Assistent/in (100%). ### Ihre Aufgaben * Unterstützung bei der Rekrutierung und Auswahl von Talenten * Administrative Aufgaben aller To\-do's * Du steuerst den täglichen Lifecycle * Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen, inkl. Selektion und Erstgespräche * Koordination und Organisation von Bewerbungsgesprächen * Pflege und Verwaltung von Bewerberdaten in unserem System * Du hilfst mit bei der Weiterentwicklung der HR\-Prozesse und der Optimierung * Unterstützung bei administrativen HR\-Aufgaben und Projekten * Organisation von Schulungen, Events und Zukunfts\-/Schnuppertage (inkl. Dienstjubiläumsanlässe) * Kommunikation mit Kandidaten/Kandidatinnen und internen Ansprechpartnern ### Ihr Profil * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation * Weiterbildung zur Personalassistenz * Erste Erfahrung im HR\-Bereich von Vorteil * Sehr gute Deutsch\- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französisch von Vorteil * Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) * Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise * Diskretion und Zuverlässigkeit im Umgang mit sensiblen Daten ### Was wir bieten * Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit * Ein dynamisches und professionelles Arbeitsumfeld * Attraktive Anstellungsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten * Moderne Büroräumlichkeiten in zentraler Lage * Ein motiviertes und kollegiales Team ### So bewerben Sie sich Wenn Sie sich in dieser Beschreibung wiederfinden und Teil des Teams unseres Kunden werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E\-Mail an die untenstehende Adresse. Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen in einem professionellen Umfeld einzubringen. Für Fragen steht Ihnen unser Senior Branch Manager \- Herr Ferk \- jeder Zeit gerne zur Verfügung. ![Crest Management Consultants (Schweiz) GmbH]() * Crest Management Consultants (Schweiz) GmbH Münsterhof 5 8001 Zürich * [HR Assistent/in 100%](<>) ### [HR Assistent/in 100% bei Crest Management Consultants (Schweiz) GmbH](<>) [CMC steht unter anderem für professionellen "Search \& Selection". Unsere Mission ist es, den Kunden mit den besten Talenten und Spezialisten zusammenzuführen. Durch einen strukturierten Rekrutierungsprozess präsentieren wir die am besten geeigneten Kandidaten/Kandidatinnen für Positionen auf allen Ebenen. Zur Verstärkung des HR Teams unseres Kunden \- ist ein führendes Unternehmen im Medizinalbereich in der Schweiz und Europa \- suchen wir eine/n engagierte/n und motivierte/n HR Assistent/in (100%).](<>) ### [Ihre Aufgaben](<>) * [Unterstützung bei der Rekrutierung und Auswahl von Talenten](<>) * [Administrative Aufgaben aller To\-do's](<>) * [Du steuerst den täglichen Lifecycle](<>) * [Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen, inkl. Selektion und Erstgespräche](<>) * [Koordination und Organisation von Bewerbungsgesprächen](<>) * [Pflege und Verwaltung von Bewerberdaten in unserem System](<>) * [Du hilfst mit bei der Weiterentwicklung der HR\-Prozesse und der Optimierung](<>) * [Unterstützung bei administrativen HR\-Aufgaben und Projekten](<>) * [Organisation von Schulungen, Events und Zukunfts\-/Schnuppertage (inkl. Dienstjubiläumsanlässe)](<>) * [Kommunikation mit Kandidaten/Kandidatinnen und internen Ansprechpartnern](<>) ### [Ihr Profil](<>) * [Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation](<>) * [Weiterbildung zur Personalassistenz](<>) * [Erste Erfahrung im HR\-Bereich von Vorteil](<>) * [Sehr gute Deutsch\- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französisch von Vorteil](<>) * [Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook)](<>) * [Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise](<>) * [Diskretion und Zuverlässigkeit im Umgang mit sensiblen Daten](<>) ### [Was wir bieten](<>) * [Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit](<>) * [Ein dynamisches und professionelles Arbeitsumfeld](<>) * [Attraktive Anstellungsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten](<>) * [Moderne Büroräumlichkeiten in zentraler Lage](<>) * [Ein motiviertes und kollegiales Team](<>) ### [So bewerben Sie sich](<>) [Wenn Sie sich in dieser Beschreibung wiederfinden und Teil des Teams unseres Kunden werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E\-Mail an die untenstehende Adresse. Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen in einem professionellen Umfeld einzubringen. Für Fragen steht Ihnen unser Senior Branch Manager \- Herr Ferk \- jeder Zeit gerne zur Verfügung.](<>) [![Crest Management Consultants (Schweiz) GmbH]()](<>) [* Crest Management Consultants (Schweiz) GmbH Münsterhof 5 8001 Zürich](<>) * [HR Assistent/in 100%](<>) ### [HR Assistent/in 100% bei Crest Management Consultants (Schweiz) GmbH](<>) [CMC steht unter anderem für professionellen "Search \& Selection". Unsere Mission ist es, den Kunden mit den besten Talenten und Spezialisten zusammenzuführen. Durch einen strukturierten Rekrutierungsprozess präsentieren wir die am besten geeigneten Kandidaten/Kandidatinnen für Positionen auf allen Ebenen. Zur Verstärkung des HR Teams unseres Kunden \- ist ein führendes Unternehmen im Medizinalbereich in der Schweiz und Europa \- suchen wir eine/n engagierte/n und motivierte/n HR Assistent/in (100%).](<>) ### [Ihre Aufgaben](<>) * [Unterstützung bei der Rekrutierung und Auswahl von Talenten](<>) * [Administrative Aufgaben aller To\-do's](<>) * [Du steuerst den täglichen Lifecycle](<>) * [Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen, inkl. Selektion und Erstgespräche](<>) * [Koordination und Organisation von Bewerbungsgesprächen](<>) * [Pflege und Verwaltung von Bewerberdaten in unserem System](<>) * [Du hilfst mit bei der Weiterentwicklung der HR\-Prozesse und der Optimierung](<>) * [Unterstützung bei administrativen HR\-Aufgaben und Projekten](<>) * [Organisation von Schulungen, Events und Zukunfts\-/Schnuppertage (inkl. Dienstjubiläumsanlässe)](<>) * [Kommunikation mit Kandidaten/Kandidatinnen und internen Ansprechpartnern](<>) ### [Ihr Profil](<>) * [Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation](<>) * [Weiterbildung zur Personalassistenz](<>) * [Erste Erfahrung im HR\-Bereich von Vorteil](<>) * [Sehr gute Deutsch\- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französisch von Vorteil](<>) * [Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook)](<>) * [Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise](<>) * [Diskretion und Zuverlässigkeit im Umgang mit sensiblen Daten](<>) ### [Was wir bieten](<>) * [Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit](<>) * [Ein dynamisches und professionelles Arbeitsumfeld](<>) * [Attraktive Anstellungsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten](<>) * [Moderne Büroräumlichkeiten in zentraler Lage](<>) * [Ein motiviertes und kollegiales Team](<>) ### [So bewerben Sie sich](<>) [Wenn Sie sich in dieser Beschreibung wiederfinden und Teil des Teams unseres Kunden werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E\-Mail an die untenstehende Adresse. Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen in einem professionellen Umfeld einzubringen. Für Fragen steht Ihnen unser Senior Branch Manager \- Herr Ferk \- jeder Zeit gerne zur Verfügung.](<>) [![Crest Management Consultants (Schweiz) GmbH]()](<>) [* Crest Management Consultants (Schweiz) GmbH Münsterhof 5 8001 Zürich](<>) * [HR Assistent/in 100%](<>) ### [HR Assistent/in 100% bei Crest Management Consultants (Schweiz) GmbH](<>) [CMC steht unter anderem für professionellen "Search \& Selection". Unsere Mission ist es, den Kunden mit den besten Talenten und Spezialisten zusammenzuführen. Durch einen strukturierten Rekrutierungsprozess präsentieren wir die am besten geeigneten Kandidaten/Kandidatinnen für Positionen auf allen Ebenen. Zur Verstärkung des HR Teams unseres Kunden \- ist ein führendes Unternehmen im Medizinalbereich in der Schweiz und Europa \- suchen wir eine/n engagierte/n und motivierte/n HR Assistent/in (100%).](<>) ### [Ihre Aufgaben](<>) * [Unterstützung bei der Rekrutierung und Auswahl von Talenten](<>) * [Administrative Aufgaben aller To\-do's](<>) * [Du steuerst den täglichen Lifecycle](<>) * [Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen, inkl. Selektion und Erstgespräche](<>) * [Koordination und Organisation von Bewerbungsgesprächen](<>) * [Pflege und Verwaltung von Bewerberdaten in unserem System](<>) * [Du hilfst mit bei der Weiterentwicklung

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