Stellen

• 17 septembre 2026
• 100%
• Durée indéterminée
• Bern

Alors tu fais partie de notre équipe ! Plonge dans un esprit d'équipe unique, marqué par l'ouverture, le soutien mutuel et un défi honnête. Laisse-toi enthousiasmer par l'expérience isolutions et deviens membre d'une communauté inspirante où la curiosité, la responsabilité et l'esprit de victoire sont vécus au quotidien.

Responsable d'Unité de Solution - IA & Données

Description du poste

Ta passion est-elle de créer une véritable valeur ajoutée pour nos clients grâce à l'IA et d'accompagner avec succès les entreprises dans leur transformation IA ?

Voici ce qui te motive chaque matin :

• En tant que Responsable d'Unité de Solution, tu es responsable de la création, du développement stratégique et du succès durable de ton unité de solution, en donnant à ton équipe une vision claire ainsi que des objectifs ambitieux.
• En tant que Business Builder, tu développes avec nos unités de marché l'activité dans le domaine de l'IA & des données, identifies de nouvelles opportunités de marché et fais évoluer continuellement notre portefeuille d'offres et de compétences.
• Tu t'assures que nous disposons des bonnes compétences, des bonnes personnes et des innovations nécessaires pour répondre avec succès aux besoins actuels et futurs des clients - et tu développes continuellement l'organisation, les collaborateurs et l'offre.
• Tu es étroitement connecté avec nos clients, en particulier au niveau C, mènes des entretiens stratégiques initiaux et soutiens les processus de présales et d'offres.
• Tu es responsable de l'affectation optimale de nos projets, définis les ressources de présales nécessaires, résous les conflits de ressources et assures, avec les unités de marché et les responsables d'engagement, une livraison excellente.
• Tu assumes la responsabilité des projets chez les clients stratégiques et veilles à ce que la valeur client, la satisfaction client et les marges des projets soient au rendez-vous.
• Tu es responsable des indicateurs clés de succès de ton unité de solution.

Nous attendons de toi :

• Une expérience de plusieurs années dans la direction et la responsabilité des résultats d'une unité de services, de conseil ou d'organisation, idéalement avec une responsabilité directe client et commerciale.
• Tu as un fort esprit de Business Builder et de vente, et une expérience des processus d'offres, des appels d'offres, de la standardisation des offres ainsi que du développement et de l'expansion des activités de services informatiques.
• Tu es passionné par la transformation IA des entreprises, possèdes des bases techniques sur les LLM et as l'ambition de te tenir continuellement informé des dernières technologies IA et Microsoft.
• Tu es un leader serviteur qui habilite, développe et motive les personnes. En même temps, tu peux prendre des décisions claires, assumer des responsabilités et donner une orientation même dans des situations exigeantes.
• Tu possèdes d'excellentes compétences en communication, en analyse et en conception, penses stratégiquement et peux communiquer et convaincre avec assurance au niveau C.
• Tu as de l'expérience en tant que responsable d'engagement ou point d'escalade dans des projets informatiques importants ainsi que dans la gestion de parties prenantes et de projets exigeants.
• Tu penses de manière entrepreneuriale et basée sur les données, peux prendre des décisions stratégiques sur la base d'indicateurs et traduire ta vision en objectifs concrets pour ton unité de solution.
• Un diplôme universitaire en gestion d'entreprise, informatique de gestion, informatique ou formation équivalente ainsi qu'une maîtrise courante de l'allemand et de l'anglais complètent ton profil.

Si cela te semble intéressant et que tu as de l'expérience avec l'IA, alors nous devrions discuter. Ce sont des temps très passionnants pour rejoindre isolutions !

Processus de candidature

À quoi ressemble le processus de candidature ?

Avantages

isolutions - notre manière d'être et de travailler

Vive l'esprit d'équipe

Nous travaillons ensemble et les uns pour les autres. Chacun assume sa responsabilité de manière autonome et soutient par sa personnalité et ses compétences. Il y a toujours aussi du temps pour un tournoi de ping-pong ou une bière après le travail. #teamwork

Équilibre vie professionnelle-vie privée, télétravail et workation

Comment aimes-tu travailler ? Nous croyons en un modèle hybride pour une efficacité maximale, c'est pourquoi tu peux travailler chez nous de manière flexible. Tu veux parfois combiner travail et vacances ? Que ce soit au bureau isolutions, à la maison ou en workation - nous le rendons possible. Car un bon équilibre vie professionnelle-vie privée est important pour nous ! #wecareaboutyou

Emplacement central

Tous nos sites - Berne, Zurich, Bâle et Barcelone - offrent un emplacement central. Tu es donc toujours bien connecté et te déplaces rapidement d'un point à un autre. #stayconnected #whereeveryouare

Hiérarchies plates, culture d'entreprise ouverte et feedback

Nous croyons aux compétences et capacités de chaque collaborateur. Chez nous, on ne grimpe pas une échelle de carrière - les compétences techniques et managériales sont reconnues et encouragées de manière égale. Chez nous, tu peux t'impliquer et faire bouger les choses. L'échange, la communication ouverte et le feedback font partie de la culture d'entreprise et sont activement vécus. Nous atteignons nos succès ensemble. #bettertogether

Les événements font partie de notre ADN

Qui travaille doit aussi être récompensé ! Nous commençons l'année avec un kick-off annuel, terminons l'été en douceur avec la fête d'été et clôturons l'année avec une grosse fête de Noël. Mais nous célébrons aussi les succès tout au long de l'année : fêtes trimestrielles, événements et rencontres ont lieu régulièrement - en équipe et avec les clients. #gemeinsamerfolgefeiern #morefuntogether

Pour l'amour de l'environnement

Grâce à nos emplacements centraux, nos collaborateurs peuvent facilement voyager en transports publics. Avec un demi-tarif, nous soutenons le trajet domicile-travail de tous les collaborateurs. Les voyages d'affaires sont bien sûr entièrement pris en charge. #travelandwork

Promotion et développement des collaborateurs

Nous ne façonnons pas seulement l'avenir de nos clients, nos collaborateurs ont aussi des possibilités de développement - individuelles et adaptées aux besoins personnels. #shapeyourcareer

Les vacances peuvent aussi être prolongées

Parce que nous souhaitons que nos collaborateurs se reposent, tu bénéficies chez isolutions de 27 jours de congé ! Tu aimes voyager et souhaites encore plus de vacances ? Pas de problème ! Chez isolutions, tu peux acheter jusqu'à 1 mois de jours de congé supplémentaires ! #chargeyourbatteries

+ 1 semaine de responsabilité sociale d'entreprise

Rends quelque chose au monde et à tes semblables ! Nous voulons encourager nos collaborateurs à faire le bien. C'est pourquoi nous offrons à chaque collaborateur une semaine de congé supplémentaire pour des engagements sociaux. #getengaged #socialresponsability #chartiy

zäme rede

Chaque lundi, nous commençons la semaine ensemble. Notre CEO lance la semaine, les collaborateurs inspirent avec leurs histoires et les succès sont célébrés ensemble. Un petit-déjeuner est toujours offert. #mondayslikethis

Contact

Contacte-nous pour un échange.

Nico Dag Reinert

Senior HR Recruiter

Bachelor en psychologie du travail et des organisations