Coop Restaurant
Cuisinier / Cuisinière (h/f/d)
Würenlingen Aarepark Restaurant - Kuhgässlistrasse · AG
- Berufsfeld
- Gastronomie, Hotellerie & Tourismus · Küche
- Ausbildung
- Berufslehre
- Sprachkenntnisse
- Deutsch
- Lohn
- Geschätzt CHF 40’000–70’000 pro Jahr (100 %)
- Schätzung von jopp, nicht aus dem Inserat.
- Veröffentlicht am
- 19. September 2026
- Zuletzt gesehen
- 20. September 2026
Nos restaurants Coop ne sont pas des restaurants ordinaires. Ce sont des lieux de rencontre où toute la Suisse se réunit. En tant que membre de notre équipe, tu n'auras pas seulement un emploi, mais tu feras partie de cette communauté. Ensemble, nous pouvons créer quelque chose d'exceptionnel !
Cuisinier / Cuisinière (h/f/d)
Tâches
Tu sers des plats froids et chauds frais dans l'assiette.
Toujours aimable : les clients apprécient beaucoup la manière dont tu les sers et les conseilles au buffet.
Avec tes plats rafraîchissants, tu garantis des moments de plaisir.
Il est naturel pour toi de respecter en tout temps les normes de qualité et d'hygiène.
Exigences
Tu es formé(e) comme cuisinier/cuisinière CFC/CAP (h/f/d).
Tu connais la restauration rapide.
Tu sais bien parler et écrire l'allemand.
Tu aimes aussi travailler avec des gens.
Avantages : Réduction sur l’offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de Superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés moins chers chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l’achat, réduction chez Mobility CarSharing, rabais personnel aussi pour le/la partenaire (vivant dans le même ménage), réduction sur l’abonnement général (GA), réductions lors d’événements culturels, réductions pour les activités de loisirs
Conditions d’emploi : Caisse de pension : 2/3 versés par Coop, conditions d’emploi attractives et égalité salariale certifiée, primes de fidélité, plan d’épargne à la caisse de pension, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et trois semaines de congé paternité payé
Temps de travail : 5 semaines de vacances, modèles de travail flexibles
Formation continue : Plus de 600 cours de formation interne, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement, offres de formation initiale et continue du L-CCT et de Coop
Durabilité : Engagement pour les personnes, les animaux et la nature avec plus de 400 actions
Communication : application interne pour les collaborateurs
Santé : Update-Fitness : 200 CHF de réduction sur l’abonnement annuel, participation gratuite à diverses courses d’entreprise, offres sportives internes à l’entreprise
Ta personne de contact
de la Coop Genossenschaft
Valeria Mazziari Randazzo
Marketing RH