neues marthastift
Leitung Pflege und Betreuung / Mitglied Geschäftsleitung 80-100% (w/m/d)
Basel · BS
- Berufsfeld
- Pflege · Pflegeleitung & Pflegeexpertise
- Führung
- Personalführung
- Lohn
- Geschätzt CHF 110’000–140’000 pro Jahr (100 %)
- Schätzung von jopp, nicht aus dem Inserat.
- Veröffentlicht am
- 18. September 2026
- Zuletzt gesehen
- 20. September 2026
Das Pflege- und Kompetenzzentrum neues marthastift in Basel ist auf die Pflege und Betreuung von Menschen mit Demenz und psychogeriatrischen Erkrankungen spezialisiert und bietet 110 Bewohnerinnen und Bewohnern ein Zuhause. Mit dem geplanten Ausbau auf 120 Plätze bis 2028 befinden wir uns in einer spannenden Entwicklungsphase und gestalten unsere Führungs- und Unternehmenskultur aktiv weiter. Als innovatives Unternehmen, das auch in Zukunft eine qualitativ hochstehende Pflege und Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner in enger Zusammenarbeit mit den Angehörigen gewährleisten will, engagieren wir uns auch im Bereich der Forschung und Entwicklung. Im Mittelpunkt stehen für uns die personenzentrierte Pflege und Betreuung sowie eine wertschätzende Unternehmenskultur, die Vielfalt und Partizipation fördert.
Pflege gestalten. Menschen entwickeln. Zukunft prägen
Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir eine führungsstarke Persönlichkeit für die fachliche und betriebliche Gesamtverantwortung als Leitung Pflege und Betreuung / Mitglied Geschäftsleitung 80-100% (w/m/d)
BEI UNS KÖNNEN SIE ETWAS BEWEGEN
Sie gestalten Rahmenbedingungen, die eine professionelle und menschliche Pflege ermöglichenSie fördern Mitarbeitende, entwickeln Teams weiter und stärken eine positive Führungskultur
Sie bringen Ihre Ideen ein und prägen die operative und strategische Weiterentwicklung unserer Organisation aktiv mit
Sie wirken dort, wo Ihre Entscheidungen einen spürbaren Unterschied machen
Sie fördern eine professionelle Führungskultur und entwickeln die 8 Bereichsleitungen kontinuierlich weiter
UNSER ANGEBOT
Grosser Gestaltungsspielraum mit direktem Einfluss auf die Weiterentwicklung der Organisation
Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit dem Geschäftsführer
Moderne Führungskultur mit partizipativem Führungsstil
Aktive Mitwirkung an Strategie und Entwicklung
Möglichkeit, Pflegequalität nachhaltig zu prägen
Unterstützung bei Weiterbildungen
IHR PROFIL
Sie verfügen über eine fundierte pflegerische Ausbildung auf Tertiärstufe sowie eine Weiterbildung im Führungsbereich (z.B. CAS/MAS/EMBA Leadership im Gesundheitswesen)
Sie bringen Erfahrung und fachliche Expertise in der Langzeitpflege mit; Demenz- und/oder Alterspsychiatrie von Vorteil
Sie bringen ausgewiesene Führungserfahrung von Teams und idealerweise von Führungspersonen mit
Sie erkennen Potenziale, fördern Talente und entwickeln Organisationen weiter
Sie verbinden Qualitätsbewusstsein mit pragmatischen Lösungen
Sie kommunizieren offen, verbindlich, klar und wertschätzend
Sie bringen Freude mit, ein junges Leitungsteam zu stärken und zu entwickeln sowie die Zukunft der Pflege aktiv mitzugestalten
Sie bringen strategisches und betriebswirtschaftliches Denkvermögen mit sowie die Fähigkeit, Themen auf Geschäftsleitungsebene zu beurteilen und zu vertreten
Sie bringen die Fähigkeit mit, Menschen zu begeistern und gemeinsam Ziele zu erreichen
Sie bringen den Mut mit, Bestehendes zu hinterfragen und Neues voranzutreiben
Sie bringen ein gutes Gespür für Mitarbeitende, Bewohnerinnen und Bewohner sowie Angehörige mit
Sie bringen eine positive Grundhaltung, Humor und Gelassenheit mit WIR FREUEN UNS DARAUF, SIE KENNENZULERNEN!
Wenn Sie Pflege als Herzensaufgabe verstehen und Führung als Chance sehen, Menschen und Organisationen weiterzubringen, dann sollten wir uns kennenlernen.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbungsunterlagen. Bitte schicken Sie das vollständige Dossier direkt per E-Mail.