Deutscher Caritasverband e. V.
Referent*in Schwerpunkt Ambulante Erziehungs- und Familienhilfe, Kinder- und Gewaltschutz
Freiburg · FR
- Veröffentlicht am
- 11. August 2026
- Zuletzt gesehen
- 23. September 2026
Das sind Ihre Tätigkeiten
Sie beraten und unterstützen die angeschlossenen Dienste, Einrichtungen und Träger in den Bereichen Familien- und Erziehungshilfen sowie Kinder- und Gewaltschutz
Sie entwickeln fachliche Konzepte und innovative Unterstützungsformen für Kinder, Jugendliche und Familien
Sie vertreten die Interessen des Verbandes in kirchlichen, fachlichen, politischen und gesellschaftlichen Gremien auf Landes-, Diözesan- und Bundesebene
Sie bearbeiten aktuelle fachliche und sozialpolitische Themen in der Familienhilfe, der ambulanten Erziehungshilfe sowie im Kinder- und Gewaltschutz
Sie wirken in Netzwerken mit und fördern den fachlichen Austausch mit Trägern, Einrichtungen, Fachkräften und Kooperationspartnern
Sie planen und organisieren Konferenzen und Fachveranstaltungen
Sie übernehmen Aufgaben im Projektmanagement und wirken bei der fachpolitischen Öffentlichkeitsarbeit mit.
Wir wünschen uns
Sie haben ein Hochschulstudium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften, Sozialwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen
Sie verfügen über eine fachliche Expertise in der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe sowie im Gewaltschutz
Sie bringen ein gutes Verständnis aktueller fachlicher und sozialpolitischer Entwicklungen mit
Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Gremien-, Netzwerk- oder Verbandsarbeit gesammelt
Sie haben Freude an konzeptioneller Weiterentwicklung und an der Arbeit in komplexen Strukturen
Sie kennen die Strukturen der Caritas und identifizieren sich mit ihren Aufgaben, Zielen und Werten
Darauf können Sie sich freuen
Sie erwartet eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team sowie die Mitarbeit in einem gesellschaftlich relevanten Arbeitsfeld
Die attraktive tarifliche Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) einschließlich betrieblicher Altersversorgung und Zeitwertkonto
Die Arbeitszeiten können im Rahmen der geltenden Arbeitszeitregelungen (Gleitzeitkonto) individuell gestaltet werden
Sie erhalten eine qualifizierte Einarbeitung und moderne Ausstattung mit Arbeitsmitteln
Sie wollen sich gesundheitlich betätigen? Unser betriebliches Gesundheitsmanagement (Hansefit) bietet Ihnen hierzu die Möglichkeit
Sie erhalten einen Zuschuss zur "Regiokarte-Job" des Regio-Verkehrsverbundes Freiburg bzw. zum "Deutschlandticket Job"
Arbeitsfeld 2
Verwaltung, Recht, Finanzen
Funktion
Referent/in
Beschäftigungsdauer
unbefristet
Beschäftigungsumfang
Teilzeit