Jumbo
Conseillère/Conseiller de vente Do It (f/h/d)
Delémont · JU
- Berufsfeld
- Detailhandel & Verkauf
- Ausbildung
- Keine bestimmte Ausbildung
- Sprachkenntnisse
- Französisch
- Lohn
- Geschätzt CHF 40’000–70’000 pro Jahr (100 %)
- Schätzung von jopp, nicht aus dem Inserat.
- Erstmals gesehen
- 26. September 2026
- Zuletzt gesehen
- 26. September 2026
Travailler là où la Suisse fait ses achats
La Suisse fait ses achats chez Jumbo! Nous sommes fiers de souhaiter la bienvenue à notre clientèle et de contribuer à faire de ses courses une expérience unique. En rejoignant notre équipe, vous y contribuerez aussi. Ensemble, nous faisons en sorte que notre clientèle ait envie de revenir chez nous pour vivre une expérience d'achat unique en Suisse.
Première enseigne de bricolage de Suisse, Jumbo propose à ses clientes et clients une expérience d'achat passionnante. Que ce soit pour le jardin, la maison ou les loisirs, nous offrons un service complet, un excellent rapport qualité-prix et des actions fortes.
Conseillère/Conseiller de vente Do It (f/h/d)
Delémont | 8 - 20 h/semaine | befristet
Entrée en fonction
01.09.2026
Domaine d'activité
Vente Formats spécialisés
Lieu de travail
Jumbo
Route de Bâle 165
2800 Delémont
Mission
Vous exercez votre fonction dans le secteur Do It
Vous conseillez nos clients, rendez le magasin attractif et gérez avec soin l'assortiment
Vous assurez le contrôle et la mise en place de la marchandise selon nos concepts de présentations internes
Vous effectuez les commandes et assurez le service après-vente en prenant en charge les demandes et réclamations des clients
Vous prêtez main forte en cas de besoin dans les autres secteurs du magasin
Compétences requises
Vous justifiez dans l'idéal d'une formation reconnue dans la vente avec quelques années d'expérience dans le Do It
Vous vous exprimez parfaitement en français, vous êtes efficace sur le terrain, appréciez l'interaction avec les clients et leur satisfaction est votre moteur
Vous savez prendre des initiatives et votre aisance relationnelle vous permet de travailler facilement en équipe et de vous adapter rapidement à vos différents interlocuteurs
Personne organisée et ouverte, vous êtes capable de travailler sous pression
Vous recherchez un travail varié et pouvez offrir de la flexibilité au niveau des horaires de travail
Rabais et réductions: rabais sur les voyages chez ITS Coop Travel,5 fois plus de superpoints dans les supermarchés,jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance,jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop,abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile,réduction sur la Reka Card,réduction sur les tarifs de Mobility CarSharing,rabais au personnel accordé aussi au/à la partenaire (vivant sous le même toit),abonnement général à prix réduit,entrées à prix réduit à des manifestations culturelles,entrées à prix réduit à des activités de loisirs
Conditions d'engagement: caisse de pension: prise en charge par Coop des 2/3 des cotisations,conditions d'engagement attrayantes et égalité salariale garantie,primes d'ancienneté,plan d'épargne à la caisse de pension,Convention collective de travail (CCT),dispositif de RA souple et attrayant pour un départ anticipé à la retraite à partir de l'âge de 58 ans révolus,18 semaines de congé de maternité payé et 3 semaines de congé de paternité payé
Temps de travail: 5 semaines de vacances,modèles horaires souples
Formation continue: Plus de 600 cours de formation interne,Gestion des talents avec de nombreuses et diverses possibilités de développement,soutien pour les formations et les cours de perfectionnement externes
Développement durable: Un engagement envers l'homme les animaux et la nature avec plus de 400 actes
Communication: appli interne dédiée au personnel
Santé: Update-Fitness: Fr. 200.– de réduction sur l’abonnement annuel,participation gratuite à différentes courses d'entreprise,activités sportives proposées par l'entreprise
Votre personne de contact
chez Coop Société Coopérative
Maria-Dolores Picard
RH Marketing